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PKF Arsilon emploi
PKF Arsilon recrutement

Chef de Projet Transformation Métier - Expertise Conseil H/F PKF Arsilon

  • Paris 17e - 75
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 5 ans min.
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Les missions du poste

QUELLES SERONT TES MISSIONS ?

Dans l'optique de structurer et piloter la transformation de l'Expertise Comptable, en lien direct avec les fonctions supports (DSI, RH, contrôle de gestion, qualité, etc.), tu seras amené(e) à :

  • Structurer les bases de données nécessaires au monitoring du métier
  • Participer à la construction et à l'amélioration des KPI Expertise Comptable
  • Suivre la bonne utilisation des outils métier d'EC
  • Contribuer au choix, au déploiement et à l'appropriation des outils digitaux (production, data, pilotage, relation client)
  • Animer des communautés métier auprès des référents
  • Reporter régulièrement et directement aux responsables métiers des bureaux
  • Coordonner le projet de pôle dédié à la saisie comptable et assurer l'animation de la communauté des référents associés.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

  • Un collectif qui rayonne : des experts passionnés, des projets stimulants, des challenges qui donnent envie de se dépasser.
  • Un parcours de formation complet, alliant programmes techniques et développement personnel.
  • Un véritable tremplin pour ta carrière grâce à un accompagnement dédié pour la réussite de tes diplômes (DSCG, DEC, CAFCAC).
  • Des espaces modernes et conviviaux, pensés pour favoriser la collaboration.

Nos avantages :

  • Possibilité de télétravailler jusqu'à 3 jours/semaine(après 6 mois d'ancienneté)
  • Semaine de 4,5 jours (CDI) du 1er juillet au 31 octobre, pour un meilleur équilibre de vie
  • Programme de récompenses des succès commerciaux
  • Mutuelle familiale, pass restaurant, et autres avantages sociaux

Sans oublier :

  • Des événements réguliers : petits-déjeuners, afterworks, team building pour créer du lien
  • Des activités sportives pour bouger ensemble
  • Des actions solidaires pour renforcer notre impact

Le profil recherché

ET TOI ?

Tu souhaites participer à un environnement stimulant et accompagner notre cabinet dans son évolution ? Voici ce que nous attendons :

Formation et expérience

  • Formation supérieure en gestion ou comptabilité-finance (Ecole de commerce, Master CCA ou équivalent)
  • Expérience minimale de 5 ans au sein d'un cabinet d'expertise comptable ou de conseil, idéalement sur des fonctions mêlant métier et transformation
  • Un profil à l'aise avec le métier de l'expertise comptable, la gestion de projet, aimant structurer, organiser, coordonner, et capable de faire le lien entre les équipes métiers et les fonctions transverses
  • Ce poste ne comporte pas de portefeuille client (ou très réduit si souhaité). Il est conçu pour permettre une implication à 100 % sur des projets à fort impact.

Compétences techniques

  • Appétence marquée pour la digitalisation des métiers
  • Très bon niveau sur Excel (fonctions avancées, Power Query, automatisation sans codage)
  • Connaissance des principaux outils du marché appréciée (ex. : Cegid, Quadra, Pennylane, outils de dématérialisation, plateformes collaboratives).

Conditions du poste

  • Poste national, basé indifféremment dans l'un de nos bureaux en France.
  • Déplacements ponctuels à prévoir.

Chez nous, la diversité et l'inclusion sont des valeurs fortes : ce poste est ouvert à tous les talents.

Envie de faire partie de l'aventure ? Alors n'attends plus, rejoins-nous !

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

  • Premier entretien téléphonique avec nos équipes RH
  • Entretiens opérationnels avec nos Managers & Associés

Les avantages

  • Semaine de 4.5 jours du 1er juillet au 31 octobre
  • Jusqu'à 12 jours de télétravail par mois
  • Accompagnement pour le passage des diplômés DSCG, DEC, CAFCAC

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un premier entretien téléphonique est prévu avec nos équipes RH

  • Un second entretien avec les opérationnels sur place ou en visio

  • Selon profil, un troisième entretien est possible avec un opérationnel associé

  • Vous recevez une réponse positive ou négative de notre service RH

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Publiée le 17/04/2026 - Réf : 1015876

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