Les missions du poste
À propos du poste
Filiale de Santé Cie, ASDIA recrute un(e) Gestionnaire de Stocks en CDD.
Vous serez rattaché(e) à notre agence de ASDIA LILLE (59120 LOOS).
Vous assurez la gestion des stocks ainsi que la préparation des commandes de matériel médical en conformité avec la réglementation.
La répartition des missions liées au poste est la suivante : 70 % de préparation de commandes et 30 % de gestion de stocks.
Vos missions principales
* Réceptionner et vérifier les marchandises reçues ;
* Procéder à la préparation des commandes et aux colisages des produits ;
* Etablir les documents relatifs à l'expédition de nos produits ;
* Vous renseignez des systèmes de gestion des flux d'approvisionnement, des livraisons et des niveaux de stocks ;
* Repérer et signaler les anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants...) ;
* Participer au nettoyage et à la désinfection de nos dispositifs ;
* Contrôler la remise en service de chaque dispositif ;
* Conditionner l'ensemble des dispositifs désinfectés et contrôlés en vue d'une prochaine utilisation.
Nos avantages
* Rémunération brute mensuelle à partir de €1 842,00 ;
* Participation aux bénéfices de l'entreprise ;
* Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60 % par l'employeur ;
* Contrat de prévoyance ;
* Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux...) ;
* Prise en charge à 70 % des abonnements de transport en commun ;
* Formation et accompagnement lors de la prise de poste.
Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous !
Le profil recherché
Nous recherchons une personne motivée, souhaitant mettre à profit ces compétences :
* Première expérience sur un poste similaire ;
* Maîtrise de la gestion de stocks ;
* Aisance avec les outils informatiques ;
* Organisé(e), rigoureux(se) et autonome.
Les avantages
- Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise
- Des avantages CSE attractifs
- Proximité avec les patients grâce à un réseau national
- Environnement de travail bienveillant & collaboratif
- Formation continue & développement professionnel
- Prise en charge des abonnements de transport en commun à 70 %
- Titres-restaurant pris en charge à 60 %
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Nous analysons votre candidature !
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Votre futur manager effectue une présélection téléphonique avec vous.
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Le manager vous propose un entretien d'embauche en agence.
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Une journée d'immersion en agence est possible afin de découvrir votre futur poste.
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Le manager effectue un retour au candidat - Délai moyenne de réponse : 2 semaines.
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Asdia en images
La carte
340 Rue Salvador Allende
59120 Loos
Publiée le 17/04/2026 - Réf : 4623 44114426
