Les missions du poste
- Collaborer avec les services internes pour analyser et clarifier les besoins avant achat
- Définir la stratégie d'achat (sourcing, appels d'offres, critères de sélection) dans le respect des règles de la commande publique et des politiques internes
- Rédiger et lancer les consultations, puis négocier avec les fournisseurs et sélectionner les meilleures offres
- Suivre l'exécution des marchés et la performance des prestataires (qualité, délai, coûts)
- Assurer la conformité administrative, contractuelle et réglementaire du processus
Le profil recherché
Diplômé d'un master 2 en achat, vous bénéficier d'une première expérience significative d'une durée de 2 à 3 ans - hors alternance- réalisé dans le secteur ferroviaire.
Les avantages
- Un ADN intrapreneurial
- Une vie d’entreprise animée
- Une proximité managériale
- Un chemin de carrière structuré
- Une pluralité des secteurs alliée à un réseau international
- Une charte du télétravail
- Une participation aux résultats
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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1 entretien pour valider la motivation
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1 entretien pour valider les compétences
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1 double prise de références
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MEOGROUP en images
La carte
33 Quai Alphonse le Gallo
92100 Boulogne-Billancourt
Publiée le 17/05/2026 - Réf : 3980628/28427122 APIES/92B