Les missions du poste
Missions
Rattaché au pôle IT, vous intervenez sur l'exploitation et l'évolution de l'infrastructure technique :
- Administration et maintien en conditions opérationnelles des environnements Windows Server et Linux (Debian/Ubuntu)
- Gestion de l'infrastructure réseau : VPN, VLAN, firewalls, switchs
- Suivi de la performance, de la disponibilité et de la sécurité des systèmes
- Gestion des sauvegardes (Veeam) et des outils de supervision (Centreon, Zabbix ou équivalent)
- Réalisation des mises à jour, patchs de sécurité et documentation technique
- Traitement des incidents de niveau 2/3 et analyse des causes
- Participation à l'amélioration continue (automatisation, fiabilisation, optimisation des outils)
- Collaboration avec les équipes IT et métiers dans le cadre des projets internes
Environnement technique
Windows Server, Linux (Debian/Ubuntu), Réseaux (VPN, VLAN, firewall, switch), Veeam, VmWare, Hyper V, Centreon, Zabbix
(Environnement ouvert à d'autres outils équivalents)
Le profil recherché
Profil
- Formation informatique Bac +2 à Bac +5
- Expérience confirmée en administration systèmes et réseaux
- Bonne maîtrise des environnements d'exploitation et des infrastructures réseau
- Sensibilité aux problématiques de sécurité des systèmes d'information
- Approche structurée, rigueur et sens du service
- Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités
L'entreprise
GroupAgora, créé en France en 1990, est un acteur national de l'ingénierie informatique et du recrutement IT, implanté à Paris, Lyon, Marseille, Montpellier et Nantes. Multi-spécialiste, GroupAgora couvre l'ensemble des projets IT pour répondre aux enjeux de ses clients en Infrastructure, Développement, Digital & Data.
Riche de valeurs fortes, GroupAgora est une ESN reconnue pour la qualité de l'accompagnement de ses collaborateurs et clients (grands comptes, scales-up, licornes et PME)
Groupagora est une société engagée en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.
Publiée le 16/04/2026 - Réf : 3980466/28426502 ASER/49C
