Détail du poste
PRISE DE POSTE RAPIDE !
LPF Services & Logistique - Finistère
Nous recrutons un(e) Livreur-Installateur (H/F) en CDD 3 mois (jours fixes)) pour renforcer nos tournées en binôme sur des prestations de livraison + installation + mise en service (principalement électroménager, et selon missions : mobilier / montage simple).
Missions
- Livraison chez les clients (manutention / port de charges, respect des consignes)
- Installation / mise en place des équipements au domicile
- Mise en service simple : tests de fonctionnement, vérifications de base, explications au client
- Respect de la qualité de service, ponctualité, présentation et savoir-être
- Gestion du matériel, du véhicule et des documents de tournée
Organisation
Jeudi / Vendredi / Samedi (jours fixes)
Possibilité d'augmentation des heures/jours selon l'activité (périodes fortes / été)
Départs secteur Pont-Croix / Quimper / Brest et environs - déplacements Finistère/Bretagne selon tournées
Travail en binôme (formation terrain assurée par l'employeur)
Profil recherché
Permis B obligatoire
Habilitation électrique (conseillée)
Sérieux, ponctuel, esprit d'équipe, bon relationnel
Expérience livraison/installation exigée
Contrat / conditions
CDD 3 mois - temps pleins / partiel 3 à 5 jours/semaine
Rémunération : SMIC minimum + évolutif selon profil
Le profil recherché
Compétences: Utilisation de logiciels de gestion de tournées,Charger, décharger, manutentionner des produits,Installer des équipements électroniques et électroménagers,Livrer une commande,Monter du mobilier,Organiser des itinéraires de livraison optimisés,Utiliser des applications de navigation pour optimiser les parcours,Habilitation électrique préconisée
Langues: Français exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Installation de machines et équipements mécaniques
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 17/05/2026 - Réf : 206XQQY
