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Alternant Technicien Réseau Recherche de Fuites H/F SUEZ
- Creil - 60
- Alternance
- BEP, CAP
- Bac
- Secteur Energie • Environnement
Détail du poste
VOTRE MISSION
Tu recherches une alternance pour cette nouvelle année ? Tu veux réaliser des missions qui ont du sens ? Alors rejoins vite l'aventure SUEZ!
Sébastien, et son équipe ont hâte de t'accueillir!
En rejoignant SUEZ, tu contribueras à ton échelle, à la protection des ressources et des milieux naturels.
Durant ta formation (parce que oui, tu es là pour apprendre) tu auras l'opportunité d'effectuer les missions suivantes :
- Tu assures le suivi de la maintenance des appareils de métrologie et d'écoute (Débitmètre électromagnétique, pré-localisateurs acoustiques)
- Tu assures la maintenance et transmission de données
- Tu analyses de données hydrauliques
- Tu assures le suivi des indicateurs de performance des réseaux eau
- Tu effectues de la recherche de fuites sur le terrain
Si tu veux en savoir plus sur nos installations, nous te proposons de visiter un de nos sites.
Rendez-vous ici :
Station d'épuration : https://visitesvirtuelles.suez.fr/LesBouillides/
Usine de production d'eau potable : https://visitesvirtuelles.suez.fr/usineduvalorleans/
VOTRE PROFIL
Ton profil :
- Tu prépares une formation en alternance de niveau Bac +2 (BTS CIRA ou BTS Electrotechnique ou BTS CRSA ou BTS Maintenance des Systèmes (MS))
- Tu possèdes des connaissances théoriques dans le domaine du traitement de l'eau
- Tu connais les règles de sécurité
- Tu es titulaire du permis B
- Tu fais preuve de rigueur, autonomie et possèdes un bon relationnel
Les + en intégrant SUEZ :
Tu seras accompagné par un tuteur disponible et à l'écoute tout au long de ton parcours.
Tu bénéficieras d'une intégration personnalisée (visites de sites, découverte des métiers, rencontre avec les autres alternants...).
Tu intégreras un groupe mettant en avant l'apprentissage et la mobilité interne.
Nous sommes tous convaincus que l'apprentissage est un réel tremplin !
Le process de recrutement :
Après avoir déposé ton CV sur l'espace carrière SUEZ, tu auras l'occasion d'échanger avec Elodie, Sarah, ou Laetitia (La team RH).
Lors d'un second entretien, tu rencontreras ton (futur) manager avec qui tu pourras davantage échanger sur les détails techniques du poste.
Cette annonce t'a donné envie de rejoindre le groupe SUEZ ? Alors dépose vite ton CV afin que l'on puisse se rencontrer !
En plus, SUEZ est labellisé HappyTrainees et Engagement Jeunes, 2 labels qui garantissent la qualité de notre politique junior en France !
Enfin, Suez préserve l'équilibre entre vie professionnelle et privée, et s'engage sur la qualité de vie au Travail (QVT). Suez s'engage également à créer des équipes diversifiées avec un processus de recrutement fondé sur des principes d'équité et d'inclusion, de respect et d'objectivité.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
La politique de rémunération attractive que met en place l'entreprise vous permet de bénéficier d'un package de rémunération complet (13ème mois, prime variable, régimes de frais de santé et de prévoyance, épargne salariale, actionnariat ...).
Avec Suez, construisez votre carrière dans une entreprise engagée au service de l'environnement.
Nos équipes sont notre première richesse, nous veillons à leur donner l'opportunité de développer leurs compétences tout en s'épanouissant dans un cadre de travail inclusif et bienveillant.
Au-delà de leur carrière, nous sensibilisons nos collaborateurs aux engagements sociétaux du groupe et attachons une importance toute particulière à faire respecter les règles de santé sécurité, notre priorité #1.
Suez préserve l'équilibre entre vie professionnelle et privée, et s'engage sur la QVT.
#Indeed:Non
Les avantages
- Travailler pour l'environnement !
- Carte tickets restaurants
- Télétravail ponctuel autorisé si le poste le permet
- Chèque cadeau de vacances été & chèque cadeau de Noël (selon l'entité)
- Remboursement partiel ou total du titre de transport
- Prime de naissance/ Prime de mariage / Prime de pacs
- Avantage CSE ( remboursement billet, sport, culture...)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de votre candidature
-
Pré-sélection par le recruteur en charge du poste
-
Qualification téléphonique pour la vérification du profil
-
Entretien de recrutement avec le recruteur
-
Entretien de recrutement avec le manager et/ou des opérationnels
-
SUEZ en images
La carte
2 rue Buhl
60100 Creil
Publiée le 15/04/2026 - Réf : req52297
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Alternant Technicien Réseau Recherche de Fuites H/F
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