Chef de Projet en Traitement de l'Eau H/F Mi Recrutement

Rattaché(e) à votre Responsable technique et en étroite
collaboration avec les ingénieurs et chercheurs, vous intervenez en
tant que véritable pilote de projets.

Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous aurez en charge les
responsabilités suivantes :

* Piloter des projets spécifiques aux traitements des eaux, de
l'étude à la mise en service ;
* Analyser les besoins clients et proposer des solutions techniques
adaptées ;
* Réaliser ou superviser les études (dimensionnement, choix des
procédés, rédaction des dossiers techniques) ;
* Coordonner les différents intervenants (internes, sous-traitants,
fournisseurs) ;
* Assurer le suivi des chantiers jusqu'à la réception finale ;
* Etre garant des délais, des coûts et de la qualité des projets
;
* Assurer un rôle de conseil et de support technique auprès des
clients.

POUR CE POSTE, DES DÉPLACEMENTS NATIONAUX SONT À PRÉVOIR (EN
MOYENNE 4 PAR MOIS) IMPOSANT 1 À 2 DE DÉCOUCHÉS (VARIABLES SELON
LES MOIS ET LES PROJETS).

Ce que notre client attend de son futur collaborateur :

* Un Ingénieur avec une EXPERTISE RÉELLE EN TRAITEMENT DES EAUX
INDUSTRIELLES ;
* Un profil capable de PILOTER, par seulement d'exécuter ;
* Quelqu'un qui aime comprendre, proposer, décider.

CONDITIONS DE RÉMUNÉRATION :

Salaire de base + 13ème mois + véhicule de fonction (fourni après
la période d'essai) + Carte de paiement professionnelle (aucune
avance de frais) + Carte SWILE (tickets restaurant à 12,20 € dont
60 % pris en charge par l'employeur OU panier repas de 21,40 €
en cas de déplacement + Prime de découchage de 22 € bruts par nuit
+ Mutuelle avantageuse pris en charge à 80 % par l'entreprise +
Prime d'intéressement.

STATUT CADRE - RÉMUNÉRATION AU FORFAIT JOUR OUVRANT DROIT À DES
RTT.

VOUS VOULEZ ÊTRE RECONNU(E) POUR VOTRE EXPERTISE ET RECHERCHEZ UN
POSTE OÙ VOUS AVEZ DE L'IMPACT, ALORS PROJETEZ-VOUS SUR CE POSTE
!

À PROPOS DE L'ENTREPRISE

Nous recrutons pour un client qui est spécialisé dans la conception
et la fabrication d'équipements de haute technologie pour le
traitement des eaux industrielles et potables.

Reconnue pour son expertise technique, l'entreprise propose à ses
clients industriels des solutions sur mesure et les accompagne dans
l'optimisation de leur performances environnementales.

En tant que futur collaborateur, vous intégrerez une structure à
taille humaine et engagée.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Step 1

ACCUSÉ DE RÉCEPTION DE VOTRE CANDIDATURE:

Après l'envoi de votre candidature, vous recevez un accusé
réception par e-mail confirmant qu'elle a bien été
réceptionnée.

Step 2

PRÉ-SÉLECTION :

Votre agence accorde une attention particulière à votre candidature
et l'examine avec le plus grand soin. Si elle correspond aux
critères du poste à pourvoir, alors vous êtes présélectionné
pour la suite. Si elle devait ne pas correspondre aux attentes de
l'entreprise utilisatrice, pas d'inquiétude. Elle est conservée
afin d'avoir d'autres opportunités à vous proposer.

Step 3

PRISE DE CONTACT:

Un premier contact téléphonique est établi pour échanger et
valider l'ensemble des informations de l'offre d'emploi, votre
disponibilité, vos attentes et objectifs afin d'évaluer votre
adéquation avec le poste à pourvoir. Si tel est le cas, vous serez
convié afin d'apprendre à vous connaitre et d'échanger sur vos
expériences et compétences. Selon votre localisation et votre
disponibilité, cet entretien peut aussi avoir lieu en visio. Si votre
candidature n'est pas retenue, nous l'enregistrerons au sein de
notre base de données.

Step 4

PRÉSENTATION DE VOTRE CANDIDATURE AU CLIENT

Votre agence présente votre candidature. Si elle est retenue, vous
serez convié pour un entretien chez notre client. Vous rencontrez le
client et échangez sur les détails du poste en revalidant avec lui
les missions, les conditions de travail, la rémunération, les
horaires... Si votre candidature devait ne pas lui correspondre alors
elle serait conservée pour d'autres opportunités.