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Cette estimation de salaire pour le poste de Responsable Dpo & Conformité H/F à Paris est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
40 400 € / an 3 367 € / mois 22,20 € / heureSalaire brut estimé
53 800 € / an 4 483 € / mois 29,56 € / heureSalaire brut max
71 200 € / an 5 933 € / mois 39,12 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Responsable Dpo & Conformité H/F People&Baby
- Paris 8e - 75
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Personnes • Particuliers
- Exp. 7 à 10 ans
Détail du poste
À propos de nous :
Acteur phare au sein d'un marché très dynamique et pérenne, People & baby recherche un(e) Responsable Conformité et DPO.
Rattaché(e) à la Direction Audit - Conformité - Qualité, vous interviendrez en support de l'équipe sur le déploiement et le suivi du dispositif de conformité du Groupe, avec un focus particulier sur la protection des données personnelles.
Vos missions :
- Pilotage du programme de conformité
- Définir, mettre en oeuvre et assurer le suivi du programme de conformité du Groupe (anticorruption, éthique des affaires, protection des données personnelles, etc.).
- Piloter le plan d'action issu de la cartographie des risques, en coordination avec les directions concernées, et en assurer la mise à jour régulière.
- Élaborer, mettre à jour et garantir la bonne application des procédures de conformité (évaluation des tiers, contrôles comptables, gestion des conflits d'intérêts, dispositifs d'alerte, etc.).
- Contribuer à la conception, au déploiement et à l'évaluation des dispositifs de formation en matière de conformité et d'éthique des affaires.
- Conseiller les équipes opérationnelles et les fonctions support sur les problématiques de conformité.
- Gouvernance RGPD et protection des données personnelles :
- Piloter et animer la gouvernance RGPD au sein du Groupe, en lien avec les relais métiers.
- Garantir la tenue et la mise à jour du registre des traitements.
- Superviser et/ou réaliser les analyses d'impact relatives à la protection des données (AIPD / DPIA).
- Piloter la gestion des demandes d'exercice des droits des personnes concernées.
- Superviser la gestion des incidents et violations de données personnelles (data breaches).
- Rédiger, mettre à jour et harmoniser la documentation RGPD (politiques, procédures, mentions d'information, clauses contractuelles).
- Sensibiliser et former les collaborateurs aux enjeux de conformité et de protection des données.
- Assurer une veille réglementaire active et analyser les évolutions législatives et les recommandations des autorités compétentes (CNIL, CEPD), en évaluant leurs impacts pour le Groupe.
- Audits et amélioration continue
- Participer à la préparation et à la réalisation des audits internes et externes en matière de conformité et de protection des données.
- Suivre les plans d'actions correctives et contribuer à l'amélioration continue des dispositifs.
- Élaborer des reportings réguliers à destination de la Direction sur le niveau de conformité et les risques associés.
Profil recherché :
- Formation : Bac +5 en droit, compliance, cybersécurité ou équivalent.
- Expérience : 7 à 10 ans dans une fonction similaire (DPO, conformité, juridique, audit interne).
- Compétences clés :
- Excellente maitrise du RGPD (Certification Data Protection Officer).
- Connaissance de la loi SAPIN 2 et autres normes de conformité.
- Conception et suivi d'un plan de conformité interne.
- Maîtrise des techniques d'évaluation des risques.
- Excellentes capacités rédactionnelles et pédagogiques.
- Ethique, rigueur, adaptabilité et esprit d'analyse.
Avantages et rémunération :
- Salaire 90.000€ - 110.000brut/an selon profil
- Avantages CE : Voyages, loisirs
- Places en crèche prioritaires
- Couverture santé prise en charge à 85%
Les avantages
- Formations diplômantes certifiées Qualiopi
- Mutuelle avantageuse
- Carte-déjeuner
- Bon de 150 euros pour l’achat d’un vélo
- Une place en crèche pour votre enfant
- Télétravail (sous conditions)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Postulez en ligne ou via une candidature spontanée
-
Étude de votre profil, puis prise de contact pour un premier échange par téléphone
-
Entretien avec un expert métier pour échanger sur votre parcours et vos motivations
-
À l’issue de ces étapes, notre décision, positive ou négative vous sera communiquée
-
People&Baby en images
Publiée le 14/04/2026 - Réf : JR108103
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Responsable Dpo & Conformité H/F
- Paris 8e - 75
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