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Galliance emploi
Galliance recrutement

Assistant Qualité H/F Galliance

  • Ancenis-Saint-Géréon - 44
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie Agro-alimentaire
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Les missions du poste

Votre quotidien chez nous :

Au sein de l'équipe de Sophie, Responsable du service qualité, composée de 5 collaborateurs, vous aurez pour missions principales de:

· Accompagner et former les équipes de production et de maintenance sur la dimension qualité

· Analyser les réclamations clients et non-conformités internes puis proposer et suivre la mise en place des actions correctives

· Participer aux exercices de traçabilité lors des audits

· Être force de proposition sur l'amélioration du système

· Contribuer à la mise à jour des documents et indicateurs qualité

· Assurer le remplacement des contrôleurs qualité pendant les congés

Vos interlocuteurs principaux seront la production, la maintenance et la D.D.P.P

Notre proposition

En pratique :

· Ce poste est à pourvoir à temps plein

· 35 heures par semaine, en modulation

· Horaires en journée

Rémunération & avantages :

· Rémunération mensuelle brute: 2140.99€

· 13ème mois, prime d'intéressement et de participation et prime d'ancienneté à partir d'un an ; prime transport mobilité

· CIE Terrena ;

· Mutuelle d'entreprise (prise en charge à 80%) ;

· De multiples possibilités d'évolution au sein de Galliance et du groupe Terrena.

Le profil recherché

Parlons de vous :

Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et renforcer votre expérience dans un domaine riche en challenge ?

Nous vous imaginons autonome, pédagogue et avec une capacité d'analyse

Idéalement, vous avez acquis des connaissances en sécurité des aliments et HACCP

Et la suite ?

Si votre candidature est retenue, nous vous recontacterons par téléphone pour un premier échange.

Ref: o47disvwfc

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Dépôt de candidature

  • Analyse des candidatures par le service RH

  • Présélection téléphonique par un membre de l'équipe RH

  • Entretien(s) avec le manager et un membre de l'équipe RH

  • En fonction du poste, un second entretien peut être organisé avec le N+2

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Publiée le 13/04/2026 - Réf : o47disvwfc

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