Les missions du poste
Vous souhaitez réaliser votre alternance au sein de l'ADEME, l'Agence de la Transition Ecologique ?
S'investir sur les enjeux environnementaux c'est être résolument tourné vers l'avenir, c'est pourquoi nous investissons sur l'alternance pour accompagner les étudiants dans leur formation sur nos filières d'expertise !
Rejoignez l'équipe du Service Territoires et Action Régionale (STAR) de l'ADEME, basée à Angers, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 12 mois à compter de septembre 2026.
Au sein de l'équipe, et du pôle Territoires, vous mènerez des missions en lien étroit avec la tutrice, coordinatrice nationale du réseau, avec une montée progressive en autonomie.
Appui à la coordination de 4 webinaires nationaux annuels
Rédaction d'articles web pour la plateforme collaborative destinée aux élus membres du réseau
Soutien à la préparation de la quinzaine annuelle du réseau (avec déclinaisons régionales)
Suivi des évolutions de la plateforme collaborative : transfert vers un nouvel outil éditeur et évolutions sur le contenu et l'ergonomie (avec l'appui métier des équipes numériques ADEME)
Suivi de la data selon le profil de l'alternant(e) : données sur l'activité du réseau (événements, participation des membres, satisfaction...) aidant au reporting et au pilotage
Soutien à la coordinatrice nationale sur l'animation du réseau dans un contexte de fort renouvellement à l'occasion des élections municipales.
Ces missions sont susceptibles d'évoluer et d'être étoffées tout au long de l'apprentissage.
Le profil recherché
Appétence pour la transition écologique, et pour les démarches territoriales portées par les collectivités en faveur de la transition écologique.
Appétence pour le management de projet
Appétence pour l'animation de réseau en s'appuyant sur un usage du numérique
Appétence pour l'événementiel et la communication
Intérêt affiché pour la conduite du changement
Qualités personnelles : qualités rédactionnelles, sens de l'organisation, rigueur et méthode,
Bonne aisance relationnelle, adaptabilité pour pouvoir travailler avec des parties prenantes diverses.
Capacités d'écoute ainsi que de diplomatie.
Intégrer l'ADEME, c'est :
Devenir acteur de la Transition Ecologique vers un modèle prospère mais économe en ressources et en énergie
Construire, à nos côtés, une Agence responsable et exemplaire
Rejoindre une organisation qui investit dans la montée en compétences de ses salariés
Bénéficier de conditions de travail privilégiées : télétravail, flexibilité des horaires...
S'engager dans une démarche de labellisation Employeur Pro Vélo, encourageant la mobilité à vélo de ses salariés
Les avantages
- Télétravail jusqu'à 3 jours/semaine
- Employeur Pro Vélo
- Flexibilité des horaires
- 6 semaines de congés + 14 RTT
- Devenir acteur de la Transition Ecologique
- Une agence qui investit dans la montée en compétences de ses salariés
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Sélection sur CV / sur dossier
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Echange téléphonique avec la personne chargée de recrutement
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Entretien avec les ressources humaines et/ou le manager
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Réunion de compte-rendu entre les ressources humaines et le manager
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Proposition au candidat
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Ademe en images
Publiée le 10/04/2026 - Réf : 2026-4715