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Gestionnaire Outillages H/F Manaero
- Orly - 94
- Intérim
- Bac +5
- Industrie Aéronautique • Aérospatial
Détail du poste
MANAERO, agence d'emploi spécialisée dans l'aéronautique, recherche pour l'un de ses clients un(e) gestionnaire outillages basé à l'aéroport d'Orly (94390). Description du poste Sa mission principale est de prendre en charge la gestion des outillages/engins/GSE pour assurer une meilleure disponibilité au Service Production. Les missions et responsabilités : -Créer les nouveaux outillages dans l'outil informatique et renseigner les fiches outillages notamment en matière d'interchangeabilité -S'assurer du marquage, de l'étiquetage des outillages et de la mise en stock -Mettre en place une panoplie d'outillages adaptée aux besoins des opérations -Gérer les stocks pour éviter toute rupture de disponibilité -Réaliser les inventaires tournants et annuels -Veiller à la bonne tenue du magasin (rangement et nettoyage) -S'assurer de la bonne conformité des matériels de soutiens au sol (graissage, vérifier les soudures, vérifier la sécurité des équipements etc.) -Anticiper, à la vue des années précédentes, l'usure, le remplacement, les immobilisations pour que le taux de disponibilité corresponde à la demande. -Travailler en étroite collaboration avec les appros pour avoir un suivi des commandes Les conditions de mission : Un contrat d'une durée de 6 mois avec un démarrage dès que possible La détention d'un badge aéroportuaire sera obligatoire
Le profil recherché
La compréhension écrite et orale de l'anglais technique est obligatoire pour pouvoir assurer les échanges avec les différents interlocuteurs
Connaissance de la réglementation logistique aéronautique dans le cadre du Part145
Pack office
SAP
ADAGIO
Gestion des priorités et anticipation
Méthode et organisation
Savoir travailler dans l'urgence
Esprit d'équipe
Cette offre est faite pour vous ! Rejoignez MANAERO, nous vous offrons des missions passionnantes et variées et un suivi personnalisé ! N'attendez-plus !
Les avantages
- Environnement de travail positif et inclusif
- Opportunités de croissance professionnelle
- Accompagnement personnalisé par des experts RH
- Formations certifiantes régulières
- 7. Processus de recrutement non-discriminant
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
1. Analyse du CV et présélection par notre équipe RH
-
2. Entretien téléphonique ou en visioconférence avec un recruteur
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3. Évaluation des compétences techniques et comportementales
-
4. Proposition d'une mission ou d'un poste adapté
-
5. Signature du contrat et intégration dans l'équipe
-
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Publiée le 10/04/2026 - Réf : CDY-004170-042026
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Gestionnaire Outillages H/F
- Orly - 94
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