Senior Product Manager H/F

Doctolib

- Mission : Développer et scaler notre module de plans de traitement (Care Plan) à l'international, en intégrant des outils d'IA pour automatiser la documentation clinique et améliorer la qualité des soins
- Responsabilités : Définir la vision et la roadmap produit, piloter la discovery, et livrer de nouvelles fonctionnalités en collaboration avec les équipes Engineering, Design, Data et Médical
- Immersion terrain : Passer du temps régulièrement avec les professionnels de santé (médecins, infirmiers, assistants) pour comprendre leurs besoins et identifier des opportunités d'impact
- Data-driven : Définir et suivre des métriques de succès pour mesurer l'impact sur les workflows cliniques et la prise en charge des patients

- Expérimenté(e) : 6+ ans en Product Management sur des produits techniques complexes, idéalement en B2B réglementé, healthtech ou IA
- Expertise clinique : Forte expérience sur des produits de workflow ou cliniques, avec une vraie proximité avec les professionnels de santé et la recherche utilisateur
- Rigueur produit : Maîtrise des meilleures pratiques PM : compréhension profonde des utilisateurs, priorisation claire, livraison itérative et amélioration continue
- Data fluent : À l'aise avec les données, capable de définir des métriques, mener des expérimentations et prendre des décisions fondées sur les résultats
- 🤝 Excellent(e) communicant(e) : Capacité à influencer des parties prenantes seniors, aligner Engineering, Design et Data, et maintenir qualité et vélocité

A propos de Doctolib

Fondée en 2013, Doctolib est une entreprise en hyper-croissance et leader de la e-santé en Europe. Chaque jour, nous nous efforçons de remplir trois missions entrepreneuriales :

Améliorer le quotidien de tout le personnel de santé.

Améliorer l'accès aux soins et la santé des patients.

Bâtir une équipe d entrepreneurs partageant des valeurs humanistes.

Nous nous consacrons à la création de solutions utiles pour le personnel de santé et les patients, quels que soient leur âge, leur santé ou leur région. Nous croyons fermement qu'il faut donner la priorité à la protection de la vie privée tout en continuant à créer des services ayant un impact social positif à long terme.

Notre offre

- Un programme d onboarding complet de 6 mois, avec la Doctolib Academy.
- Une offre de bien-être avec notre partenaire Moka.care
- Un programme de soutien Parent Care pour tous les parents, avec un congé maternité/paternité prolongé de 4 semaines, une communauté de parents et une journée Kids Day au sein des bureaux
- De nombreux bureaux offrant des espaces de collaboration et de bien-être
- Une mutuelle avantageuse prise en charge à 100% par Doctolib
- Une carte Swile et de nombreuses offres de restauration au sein de nos locaux
- Une politique de travail flexible avec un mode hybride et au bureau

Doctolib souhaite offrir et garantir une totale égalité des chances aux candidats. Aussi, toutes les candidatures reçues sont étudiées indépendamment de leur origine raciale ou ethnique, opinions ou croyances, genre, orientation sexuelle, santé ou handicap.

Chez Doctolib, nous cherchons à améliorer l'accès aux soins de santé pour tous - indépendamment de vos origines, de votre apparence. Cet état d'esprit se traduit aussi dans notre processus de recrutement : Doctolib est un employeur qui respecte l'égalité des chances. Nous n'acceptons pas seulement la diversité chez Doctolib, nous la respectons et la célébrons !

Plus les idées seront diverses, plus notre produit améliorera réellement les soins de santé pour tous. Vous êtes invité à postuler chez Doctolib ou à recommander quelqu'un que vous connaissez, quel que soit leur sexe, leur religion, leur âge, leur orientation sexuelle, leur origine ethnique, leur handicap ou leur lieu d'origine. Si vous avez un handicap, faites-nous savoir si nous pouvons faciliter le processus d'entretien pour vous !

Si vous souhaitez exercer vos droits ou que vous avez des questions concernant le traitement des données vous concernant, vous pouvez nous écrire