Les missions du poste
Vous souhaitez rejoindre un groupe international qui oeuvre pour garantir une alimentation plus saine et sûre ?
Rejoignez Kersia, groupe en forte croissance et leader mondial de la biosécurité. Notre objectif partagé est d'améliorer la performance des élevages et d'apporter des solutions à forte valeur ajoutée dédiées à l'industrie agroalimentaire.
En proposant des solutions innovantes aux éleveurs et aux industriels de l'agroalimentaire grâce à notre expertise scientifique et à notre expérience terrain, nous garantissons la sécurité des aliments sur l'ensemble de la chaîne alimentaire « de la fourche à la fourchette ».
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) :
Assistant(e) Marketing Corporate (H/F)
Stage basé à Dinard (35)
Rattaché(e) au département Innovation, au sein de l'équipe Marketing Corporate Food & Beverage, vous accompagnerez les deux Marketing & Communication Managers dans la mise en oeuvre de la stratégie marketing du Groupe. Vous contribuerez à la valorisation de nos solutions, à la structuration des actions marketing globales et à l'enrichissement de l'expérience client, au sein d'un environnement international et stimulant.
Vos principales responsabilités seront :
1. Marketing produits & marchés
- Participer à la création, la mise à jour et l'optimisation des supports Marketing (brochures, fiches produits, présentations, argumentaires)
- Contribuer aux lancements produits et à la coordination des outils associés
- Réaliser des veilles concurrentielles et marchés pour identifier tendances, innovations et bonnes pratiques
- Soutenir la structuration et le déploiement des plans marketing sur les différentes gammes
2. Marketing digital
- Contribuer à l'animation des canaux digitaux : site web, SEO, réseaux sociaux, newsletters
- Participer à la création de contenus engageants adaptés aux supports digitaux
- Suivre et analyser les performances digitales (KPI, reportings) pour nourrir nos actions Marketing
- Réaliser une veille continue sur les innovations digitales, tendances de marché et pratiques concurrentielles
3. Communication marketing & contenus
- Produire des contenus à forte valeur ajoutée pour nos audiences internes et externes
- Participer à l'organisation et la coordination des campagnes marketing (événements, salons, campagnes multicanales)
4. CRM, data & connaissance client
- Contribuer à l'amélioration et à la fiabilité des données CRM
- Participer à la segmentation et à l'analyse des bases clients pour des actions Marketing ciblées
- Suivre et analyser la satisfaction client
Le profil recherché
Les avantages
- Evolution professionnelle et formation interne et externe en continu
- Parcours d’intégration
- Télétravail (jusqu’à deux jours par semaine)
- Participation et intéressement
- RTT, mutuelle
- Tickets restaurants
- Avantages CE
- Café offert, corbeilles de fruits
- Espaces de pause et repas
- Cadre de vie
- Contexte international et marché en plein croissance
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception de votre candidature
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Sélection et prise de contact par téléphone par un collaborateur du service RH
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Entretien physique ou visio-conférence avec le manager et un collaborateur du service RH
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En fonction du poste : second entretien avec le directeur du service et le DRH
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Prise de poste avec parcours d’intégration
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Kersia en images
La carte
55 Boulevard Jules Verger
35800 Dinard
Publiée le 09/05/2026 - Réf : QDPLA464