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Cette estimation de salaire pour le poste de Responsable Secteur Petite Enfance H/F à La Réunion est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
25 700 € / an 2 142 € / mois 14,12 € / heureSalaire brut estimé
32 200 € / an 2 683 € / mois 17,69 € / heureSalaire brut max
41 200 € / an 3 433 € / mois 22,64 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Responsable Secteur Petite Enfance H/F
Association Traits D'union
- La Réunion - 47
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Dans le cadre de la stratégie définie par le Conseil d'Administration et sous la responsabilité directe de la Direction Générale, le ou la Responsable de secteur supervise l'ensemble des structures petite enfance de son périmètre.
Elle/Il garantit le respect de la réglementation, la recherche d'une fréquentation optimale, la qualité de l'accueil de l'enfant et de sa famille selon les valeurs fondamentales de l'Association. Il veille également à promouvoir la qualité de vie au travail. Il ou elle s'appuie sur l'expertise des Associations supports et coordonne les interventions de l'équipe pluridisciplinaire.
Vous devrez :
- Veiller au bon fonctionnement et à l'optimisation des crèches (moyens humains, matériels et financiers) de votre secteur ;
- Garantir pour l'ensemble des crèches de votre secteur, la qualité d'accueil des enfants et de leur famille ;
- Accompagner les Directions dans leurs fonctions managériales ;
- Animer l'ensemble des crèches de votre périmètre et être un référent de proximité entre le terrain et le siège, l'équipe pluridisciplinaire, les familles et les partenaires institutionnels (CAF et PMI).
Vous avez impérativement un parcours et des expériences dans le secteur de la Petite Enfance et de Management réussi.
Vous faites preuve d'un véritable leadership pour accompagner votre équipe.
Vous avez, par ailleurs une expérience en gestion multi-sites et avez de solides compétences de gestion et pilotage.
Réactif (ve) et organisé(e), vous savez gérer des priorités et des situations d'urgence.
D'un naturel pédagogue et à l'écoute, vous avez le sens des valeurs humaines, êtes agile, résilient, et êtes orienté(e) service clients (famille, enfants, partenaires). Vous appréciez aussi le travail en équipe.
Le profil recherché
Compétences: Concevoir un projet éducatif,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Publiée le 08/04/2026 - Réf : 206MRSD
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Responsable Secteur Petite Enfance H/F
- La Réunion - 47
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