Électricien Industriel H/F Proch’emploi Hazebrouck

PROCH'EMPLOI, qui sommes-nous ?
Nous accompagnons les entreprises dans leurs recrutements.
Notre mission est de proposer une présélection de candidatures, c'est-à-dire celles qui correspondent au mieux à leur besoin.

Contexte du recrutement
Nous recherchons un Électricien industriel (H/F) pour une entreprise située sur BAILLEUL (59). Il est normal que l'on n'indique pas le nom de l'entreprise, il vous sera communiqué si votre profil est sélectionné lors de notre premier échange téléphonique.

Rejoignez une entreprise à taille humaine, intervenant auprès de divers secteurs : agroalimentaire, cosmétique, brasserie, parapharmacie..

Missions :

• Vous intervenez dans les entreprises industrielles ou tertiaires ;
• Vous effectuez la pose de câblage (fixation..);
• Vous effectuez la maintenance et le dépannage des équipements électriques ;
• Vous posez des chemins de câbles, effectuez du câblage et tirage de câbles sur machines;
• Vous installez et raccordez des armoires et coffrets électriques.

Déplacements sur le territoire national à la semaine (environ 4 mois dans l'année). Véhicule utilitaire à disposition au départ de l'entreprise.

Profil recherché :

Vous possédez une formation en électrotechnique de type Bac ou BTS ainsi qu'une première expérience en tant qu'électricien industriel.

Vous savez lire des schémas/plans d'installations.

Vous êtes autonome, rigoureux et vous aimez le travail en équipe.

Contrat proposé :

CDI - Temps plein

Horaires de service : 7h30/12h - 13h/16h30 du lundi au jeudi et le vendredi de 7h/12h

Salaire : entre 2500 et 2900€ brut/mois selon le profil

Avantages : heures supplémentaires payées, heures de routes (aller/retour) payées, frais d'hébergements : Grand Déplacement, panier repas, mutuelle d'entreprise, prime de fin d'année

Démarrage immédiat

QUELLES SONT LES ETAPES DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT ?
1-Etude de votre candidature par la plateforme PROCH'EMPLOI
Si votre CV correspond au profil recherché, nous vous recontactons par téléphone.
Ensuite, si notre échange est concluant, nous leur envoyons votre candidature.

2- Etude de votre candidature par l'entreprise
Le responsable recrutement / le gérant de l'entreprise vous contactera pour un premier échange téléphonique ou pour vous rencontrer.

3- Entretien avec l'entreprise