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Responsable Encadrement Conseillers en Insertion Professionnelle H/F

Tingari

  • Brest - 29
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 3 ans min.
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Détail du poste

Responsable de Sites en CDI - 37 à 38K€ brut annuel
Secteur : Brest / Saint-Brieuc / Rennes

Prenez les rênes de nos agences de Brest et Saint-Brieuc sur l'encadrement de profils Conseillers en insertion professionnelle et Formateurs sur les dispositifs France Travail : CEP, UES et VSI. !! Votre leadership sera la clé d'une réussite collective.

Vos missions au quotidien

Management
- Piloter votre équipe vers la performance
- Développer les talents de vos collaborateurs afin d'atteindre les objectifs fixés
- Établir les plans d'action mensuels de chaque conseiller
- Animer des réunions dynamiques et inspirantes favorisant la communication
- Participer au recrutement, à l'intégration et à la montée en compétence des conseillers de l'agence

Le pilotage de l'activité opérationnelle
- Assurer le suivi opérationnel de l'activité
- Organiser le planning de travail hebdomadaire et mensuel des collaborateurs
- Suivre et optimiser les KPIs
- Etablir le reporting
- Garantir la qualité de service en vous inscrivant dans une démarche d'amélioration continue

La gestion des sites
- Veiller aux conditions de travail en étant en lien avec les fonctions support (Services Généraux, IT, Prestataires...)

La représentation de l'entreprise
- Tisser des liens forts avec les partenaires locaux, les commanditaires et d'autres acteurs de l'emploi
- Contribuer au développement de la notoriété et de l'image de l'entreprise


Votre talent se reconnaît dans...
- Votre expérience significative dans le secteur de l'insertion professionnelle
- Votre expérience de 3 ans minimum dans l'encadrement d'équipe
- Votre capacité à développer une activité et de créer un réseau autour de la force publique d'un territoire
- Votre maîtrise du pilotage de KPIs
- Votre expertise sur Excel et les TCD
- Vos qualités :
o Leadership
o Rigueur et orientation résultats
o Capacité à définir une orientation stratégique
o Créativité
o Analyse, exploitation et structuration des données

Pourquoi nous rejoindre ?

Package Premium
- Rémunération attractive : 37 à 40K€ brut annuel
- Véhicule de service (permis B exigé et mobilité requise) ou véhicule de fonction selon périmètres
- RTT
- Prime vacances
- Tickets restaurant (60% employeur)
- 3 jours de mécénat/an
- Plan d'épargne retraite

- Formation continue personnalisée
- Accords de télétravail

Les étapes pour faire partie de notre équipe
1. Premier contact stratégique (10 min)
2. Vision RH approfondie (45 min en visio)
3. Rencontre opérationnelle (1h en présentiel)

Prêt(e) à faire la différence ?
Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective !
ManpowerGroup Talent Solutions - Experts en transformation professionnelle

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
36h30/semaine
Travail en journée
Conditions de travail
Déplacements professionnels
En contact avec du public
Polyactivité
Salaire
37 000,00 € - 38 000,00 € / an sur 12 mois
Titres restaurant / Prime de panier
CSE
Profil souhaité
Expérience
3 ans Cette expérience est indispensable
Compétences
Communiquer les résultats aux parties prenantes
Savoir-être professionnels
Etre force de proposition
Faire preuve de leadership
Formation
Permis
Informations complémentaires
Qualification : Cadre
Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Compétences: Communiquer les résultats aux parties prenantes

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

La carte

20 Rue Henry de Monfreid

29200 Brest

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Publiée le 07/04/2026 - Réf : 206NDFB

Responsable Encadrement Conseillers en Insertion Professionnelle H/F

Tingari
  • Brest - 29
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Postuler sur le site du partenaire Publiée le 07/04/2026 - Réf : 206NDFB

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