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Aide à Domicile H/F
Admr Chatuzange le Goubet
- Chatuzange-le-Goubet - 26
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
A l'ADMR, la proximité est notre priorité.
Vous recherchez un emploi proche de chez vous et au plus près des besoins des personnes accompagnées ?
Poste à pourvoir rapidement. CDD de 30h/semaine du 13/04/2026 au 30/04/2026
Accueilli(e) et accompagné(e) dès votre arrivée, vos missions seront :
- Prévention de la perte d'autonomie
- Maintien du lien social
- Aide à la préparation et à la prise des repas
- Entretien du logement et du linge
- Accompagnement aux courses et aux sorties
Conditions de travail :
- Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD)
- Travail en équipe avec l'assistant et le responsable de secteur
- Smartphone
- Un accueil par un référent métier, des formations adaptées, une possibilité de parcours professionnel. Vous aurez la possibilité d'évoluer !
Rejoignez une équipe solidaire de proximité, devenez acteur de votre quotidien et donnez du sens à votre métier.
Vous intégrez une équipe composée de 8 à 10 salariés qui intervient sur un secteur géographique restreint.
Dans un esprit d'équité et de bienveillance, vous participez à des réunions d'équipes bimensuelles.
Vous validez de manière collective des décisions liées au planning, aux congés et aux bénéficiaires en les plaçant au coeur de toutes les préoccupations.
Le profil recherché
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
La carte
62 Rue des Monts du Matin
26300 Chatuzange-le-Goubet
Publiée le 04/04/2026 - Réf : 206LSNL
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Aide à Domicile H/F
- Chatuzange-le-Goubet - 26
- CDD
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