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Salaire brut min
33 400 € / an 2 783 € / mois 18,35 € / heureSalaire brut estimé
46 200 € / an 3 850 € / mois 25,38 € / heureSalaire brut max
61 200 € / an 5 100 € / mois 33,63 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Chargé de Marketing Digital H/F Sciences Po
- Paris - 75
- CDD
- Télétravail partiel
- 1 mois
- Bac +5
- Enseignement • Formation
- Exp. 6 à 10 ans
Les missions du poste
Rattaché à la Directrice Marketing, vous participez à la conception et au déploiement de la stratégie digitale de la marque Sciences Po Executive Education et de ses programmes. Vous pilotez les campagnes d'acquisition, contribuez activement au suivi de la performance et à l'optimisation des dispositifs, et déployez des stratégies de marketing automation via l'outil Hubspot.
Référent de la stratégie d'acquisition et de nurturing des prospects, en interne comme auprès des agences spécialisées, vous assurez la mise en place et l'optimisation des campagnes ainsi que la création et le paramétrage des supports marketing et commerciaux (emailings, pages de destination, workflows) sur Hubspot Marketing Hub. À ce titre, vous contribuez au développement de la notoriété de l'offre de Sciences Po Executive Education auprès des publics B2B et B2C, en France et à l'international.
Vous pilotez les projets en lien avec les parties prenantes internes (collaborateurs marketing et commerciaux, responsables de programme) et externes (agences, prestataires), accompagné d'un alternant en marketing digital.
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES
- Définir et piloter la mise en oeuvre de la stratégie d'acquisition/fidélisation ;
- Elaborer et mettre en oeuvre le plan d'actions annuel marketing direct (segmentation, format, canaux et budget) ;
- Suivre et gérer les budgets alloués aux campagnes d'acquisition digitales ;
- Mise en place de la stratégie acquisition/fidélisation et plan d'animation CRM Cross Canal : définition des types de campagne, contenu, ciblage ;
- Rédiger l'ensemble des contenus visant la promotion de l'offre de formations sur les canaux de diffusion (plateformes publicitaires, emailings, pages de destination, newsletters) et garantir la cohérence des discours ;
- Coordination et amélioration de l'outil de Marketing Automation (Campagne et CRM) ;
- Accompagnement de l'équipe Commerciale dans l'utilisation et le développement de l'outil Hubspot ;
- Monitorer et analyser les performances consolidées, être ensuite force de proposition en matière d'optimisations sur les types de campagne et les ciblages ainsi que sur le paramétrage Hubspot ;
- Diriger la production des newsletters aux objectifs de considération et de conversion.
Le profil recherché
- Excellente capacité de gestion de projet et de budget, sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des livrables
- Excellente maîtrise de Google Ads, Linkedin Ads, Meta et Hubspot Marketing Hub
- Compétences rédactionnelles solides, orthographe irréprochable, capacité d'analyse et de synthèse
- Forte aisance relationnelle, esprit d'équipe et capacité à travailler en transversal avec des interlocuteurs variés
- Grande rigueur dans la gestion des processus, logique de missions transversales
- Intérêt marqué pour les enjeux de marque et de son développement international
- Excellente maîtrise de l'anglais écrit et bonne compréhension des usages professionnels à l'international.
Avantages :
- Télétravail (2 jours/semaine)
- Rémunération fixe sur 12 mois et primes
- 40 jours ouvrés de congés payés par an
- Protection sociale familiale obligatoire (mutuelle, prévoyance)
- Prise en charge de 55 % des frais de transport et/ou forfait mobilité durable (475 €/an)
- Titres Restaurant
- Cours de sport gratuits et accès à la bibliothèque universitaire
- Offre sociale et culturelle du CSE
Sciences Po est une institution pleinement engagée en faveur de la diversité ; nos emplois sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Les avantages
- Télétravail (1 ou 2 jours/semaine)
- Rémunération fixe sur 12 mois et variable (primes diverses)
- 40 jours de congés payés par an et jours de RTT supplémentaire
- Protection sociale familiale (mutuelle, prévoyance)
- Prise en charge de 55 % des frais de transport et FMD (475 € / an)
- Carte titres restaurant
- Cours de sport gratuits et accès à la bibliothèque
- Offre sociale et culturelle du CSE
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Nous étudions votre candidature
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Après un premier échange téléphonique, vous êtes convié à un premier entretien RH
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Un second rendez-vous sera organisé avec votre futur ou future manager
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Un troisième entretien pourra être organisé en fonction des responsabilités du poste
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Sciences Po en images
Publiée le 03/04/2026 - Réf : 2026-1218
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Chargé de Marketing Digital H/F
- Paris - 75
- CDD
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