4687 - Psychologue H/F Croix-Rouge française
- Draveil - 91
- CDI
- Bac +5
- Services aux Personnes • Particuliers
- Service public hospitalier
- Exp. 1 an min.
Les missions du poste
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de professionnelles de la petite enfance (éducatrice de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture, employés de crèche, cuisinier, agent de service plurivalent, psychologue et un médecin) et sous l'autorité d'un/e directeur/trice. Vous avez la responsabilité d'observer et d'accompagner le suivi des enfants en identifiant leurs besoins dans l'objectif de promouvoir leur bien-être et leur autonomie.
Vous assurez les missions suivantes :
- Veiller à l'épanouissement et au bon développement de l'identité, l'individualité de l'enfant.
- - Ecouter et soutenir les parents dans leur parentalité
- Réaliser un suivi du parcours individualisé de l'enfant et participer avec l'équipe aux réunions de synthèse qui permettront d'étayer le projet individualisé de celui-ci.
- Animer des réunions de réflexion sur les pratiques professionnelles de l'équipe
Le profil recherché
Vous avez un master en psychologie et êtes riche d'une expérience réussie d'au moins un an auprès du jeune enfant.
Vous êtes doté de bonnes qualités relationnelles, d'ouverture d'esprit et savez faire preuve de capacités d'analyse et de synthèse.
Vous savez conduire des entretiens individuels, animer des groupes de paroles et vous possédez de bonnes qualités rédactionnelles. Vous savez établir des diagnostics.
Vous avez des connaissances théoriques sur les différentes tranches de la vie humaine et plus particulièrement du développement de l'enfant.
Vous possédez de bonnes connaissances pédagogiques, psychologiques et socio-éducatives de l'enfant.
Vous maitrisez les enjeux de la parentalité et des interactions précoces ainsi que les connaissances théoriques sur les techniques de la relation d'aide, de l'accompagnement et du soutien à la parentalité.
Vous possédez une connaissance réglementaire globale en matière de petite enfance (code santé publique, règle d'hygiène et sécurité, PNNS..).
Vous maitrise les méthodes d'observation, de communication et d'écoute active.
Les avantages
- Entretien d'évaluation annuel digitalisé
- Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
- Accès libre à la plateforme e-learning
- Retraite progressive
- Prime de fin d'année
- Valorisation de l'ancienneté
- Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
- Compte épargne temps (congés et jours de repos)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Sélection du CV - Délai 3 semaines max
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Entretien téléphonique de préqualification
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Entretien visio avec manager ou RH
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Entretien physique avec manager
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Croix-Rouge française en images
La carte
17 Rue Jean Moulin
91210 Draveil
Publiée le 16/06/2026 - Réf : CRF13024
