Groupement Mousquetaires emploi
Groupement Mousquetaires recrutement

Alternant Assistant Logistique Secteur Contenants H/F Groupement Mousquetaires

  • Villeneuve-lès-Béziers - 34
  • Alternance
  • Bac +2
  • Distribution • Commerce de gros
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Les missions du poste

En tant qu'Alternant(e) Assistant(e) Logistique, vous participerez activement à la gestion et à l'optimisation des flux au service des contenants de notre base de Béziers. Vos missions principales seront :

  • Assurer la gestion des contenants et de l'espace de stockage en collaboration avec l'équipe
  • Suivre et mesurer les entrées et sorties des contenants
  • Participer à la réorganisation de la zone de stockage afin d'optimiser les flux et les emplacements
  • Veiller à la bonne gestion de l'entreposage du matériel
  • Organiser les enlèvements de stocks excédentaires en lien avec les fournisseurs
  • Suivi des KPIS
  • Proposer des axes d'amélioration pour optimiser les process logistiques

Le profil recherché

  • Formation en cours de type BTS Logistique
  • À l'aise avec le pack Office (Excel, PowerPoint, Word).
  • Capacité d'analyse et esprit d'initiative
  • Rigueur, sens de l'organisation et autonomie

Infos complémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Une expérience terrain concrète et responsabilisante
  • Une immersion complète dans la gestion logistique
  • Un environnement de travail collaboratif

💡 Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez-nous pour transformer nos process !

Avantages sociaux :

  • Ticket restaurant
  • Prime de fin d'année
  • Intéressement

Chez les Mousquetaires, seules les compétences font la différence. Le Groupement s'engage activement en faveur de la diversité, en créant un environnement de travail inclusif qui garantit l'égalité des opportunités pour chacun(e). »

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.

  • Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.

  • Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.

  • Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.

  • Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.

Publiée le 02/06/2026 - Réf : REF8493D

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