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AED Groupe emploi
AED Groupe recrutement

Diagnostiqueur Immobilier H/F AED Groupe

  • Versailles - 78
  • CDI
  • Bac +2
  • Immobilier
  • Exp. 1 à 7 ans

Permis et certifications

  • Diagnostic performance énergétique (DPE)

Infos extraites par Hellowork pour vous aider.

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Détail du poste

Dans le cadre de notre développement, AED crée une seconde agence dans une région stratégique : l'Ile-de-France. Nous recherchons donc des diagnostiqueurs chevronnés pour accompagner le Responsable d'Agence dans cette nouvelle aventure.

Missions:

  • Réalisation de l'ensemble des diagnostics réglementaires avant-vente, travaux, démolition.

  • Réalisation de diagnostics spécifiques (PEMD, enrobés, radon, etc)

Profil:

  • Première expérience dans le métier

  • Diagnostiqueur immobilier certifié (avec mention(s) amiante et DPE)

  • Titulaire du permis B

Savoir-être :

  • Esprit de service et d'entraide

  • Souhait d'apprendre et d'évoluer

  • Rigoureux et autonome

Les plus chez AED :

  • Une journée d'intégration au siège (présentation des différents services du groupe)

  • Parrainage/ accompagnements individualisés

  • Services supports internalisés (informatique, RH, achat, qualité, etc)

  • Matériel moderne (surface pro 9, parc automobile renouvelé tous les 3 ans)

  • Vie d'équipe (petits déjeuners, activités cohésions, séminaire annuel, activité de formation, etc)

  • Véhicule + téléphone + tablette

  • Carte essence et badge télépéage

  • Mutuelle entreprise ++

  • Prévoyance

  • Tickets restaurant

  • Primes vacances

  • Epargne salariale (PEE)

  • Primes trimestrielles collectives sur résultat d'agence

  • Suivi de la surveillance et des certifications géré en interne par nos équipes

  • Prime de cooptation

  • CE extérieur

  • 39h

#AEDGROUPE

Les avantages

  • Aménagement des locaux
  • Parking gratuit à proximité
  • Locaux modernes
  • Equipements techniques
  • Bonne mutuelle
  • Intéressement ou participation
  • Flexibilité des horaires
  • Espaces calmes
  • Café offert
  • Tickets restaurant

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Pré-call fait par une RH ou un Responsable de secteur.

  • Premier entretien (présentiel ou distanciel).

  • Deuxième entretien (présentiel).

  • Journée d’immersion pour découvrir le poste.

  • Embauche.

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Publiée le 02/04/2026 - Réf : teamtailor-7500371-1927010

Diagnostiqueur Immobilier H/F

AED Groupe
  • Versailles - 78
  • CDI
Postuler Publiée le 02/04/2026 - Réf : teamtailor-7500371-1927010

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