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Cette offre est publiée par une ESN. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.
Change Manager H/F Soors
- Paris 1er - 75
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 7 ans min.
Les missions du poste
Vous intervenez dans le cadre d'un projet de transformation stratégique d'envergure, au sein d'un grand groupe d'assurance. Vous accompagnez la refonte complète d'un moteur de pricing interne.
Missions principales :
- Définir et piloter la stratégie d'accompagnement au changement (communication, formation, documentation, coaching)
- Élaborer et conduire les plans d'actions nécessaires à la réussite du projet
- Identifier et traiter les risques liés à la conduite du changement
- Assurer le reporting auprès de la direction et suivre les indicateurs de performance
- Garantir une communication efficace entre les équipes projet, utilisateurs et management
Environnement et modalités :
- Contexte international, projet structurant
- Interactions multiples avec des équipes pluridisciplinaires
- Présentiel 2 à 3 jours par semaine à l'Ouest de Paris
- Télétravail partiel possible selon les besoins du projet
Le profil recherché
Expérience et formation :
- Minimum 8 ans d'expérience en change management sur des projets complexes
- Maîtrise parfaite du français et de l'anglais
Compétences attendues :
- Excellentes capacités de communication écrite et orale
- Gestion des parties prenantes et animation d'ateliers
- Organisation, rigueur et sens du résultat
- Expérience sur des projets multinationaux
Plus :
- Capacité à travailler en équipe dans des environnements exigeants
- Disponibilité pour du présentiel régulier à Paris Ouest
Bienvenue chez Soors
Publiée le 02/04/2026 - Réf : 2546478 soors-0522
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Change Manager H/F
- Paris 1er - 75
- CDI
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