Salaire fourni par le recruteur
Garde d'Enfants Week-End sur Grand-Champ H/F O2
- Grand-Champ - 56
- CDI
- Temps partiel
- BEP, CAP
- Services aux Personnes • Particuliers
- Exp. 1 an min.
Les missions du poste
Prenez soin des tout-petits avec O2 !
Vous êtes disponible les samedis et les dimanches de 8h à 13h sur le secteur de Grand-Champ ? Rejoignez l'agence de O2 Plescop Vannes Littoral et son équipe de collaborateurs engagés au service des familles. En tant que garde d'enfants, vous accompagnez les tout-petits à domicile dans un cadre sécurisé et bienveillant.
Des missions concrètes, chez les particuliers, en toute autonomie
Préparer et donner les repas
Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en respectant leur rythme et en leurs repères
Proposer des activités ludiques et éducatives adaptées à leur âge
Veiller à leur bien-être et leur sécurité
Ranger les espaces de vie et le matériel utilisé
Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons :
Un emploi en CDD de juin à septembre en temps partiel ;
Disponibilités requises : samedi et dimanche de 8h à 13h ;
Une rémunération de 12,05€ à 13,05€ brut/heure selon expérience ;
Indemnité kilométrique de 0.44€/km.
Le profil recherché
Ce que nous recherchons:
Un diplôme dans les domaines sanitaire, médico-social ou social OU une expérience professionnelle d'au moins un an dans le domaine de la petite enfance.
Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit pour comprendre les attentes des clients/ de l'agence
Permis B et véhicule personnel obligatoires
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de candidature avec ou sans cv !
-
Analyse de la candidature par un recruteur en fonction des prérequis recherchés
-
Échange téléphonique avec un recruteur pour valider l’intérêt du poste
-
Test à réaliser de chez vous via un lien digital ou en agence si besoin
-
Entretien individuel pour échanger sur votre parcours, vos motivations et votre projet
-
Entretien avec le futur manager pour les postes d’encadrants et au siège
-
Validation et intégration
-
Présentation des différentes étapes de votre intégration
-
Accompagnement dans votre montée en compétences
-
Points réguliers durant la période d’essai pour vous faire réussir
-
O2 en images
Publiée le 01/04/2026 - Réf : ZMVEQVRFPEMWGY321
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