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Richel Group emploi
Richel Group recrutement

Assistant·e Commercial et ADV H/F Richel Group

  • Eygalières - 13
  • Alternance
  • 12 mois
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Distribution • Commerce de gros
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Les missions du poste

Tu souhaites trouver une alternance dans le domaine du commerce et de l'administration des ventes au sein d'une équipe dynamique et d'un groupe international ? N'attends plus, nous avons ce qu'il te faut ! 🚀
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre futur.e alternant.e Assistant.e Commercial et ADV Serres.
Votre principale mission consistera à gérer l'ensemble de la vente des pièces détachées pour nos produits serres.
Vos missions au quotidien :
* Déterminer le besoin client en France et à l'export
* Saisir les devis dans l'ERP (Navision)
* Envoyer les devis établis aux clients
* Relancer les différents clients
* Suivre et enregistrer les commandes
* Créer des données et des rapports d'activité sur Power BI

Le profil recherché

Vous êtes actuellement en formation de niveau Bac +2/+3 (type BTS, BUT, licence ou équivalent) dans le domaine du commerce international et recherchez une alternance pour la rentrée prochaine, pour une durée idéale de 2 ans et/ou plus.
Vous avez un fort sens du relationnel et parlez couramment anglais, ce qui est essentiel pour le poste afin de communiquer avec les clients et différents interlocuteurs.
Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel...) et avez idéalement un attrait pour Power BI et la data.
Une première expérience (stage, alternance...) dans le domaine de l'administration des ventes et/ou du commerce serait appréciée.
Le poste est basé sur notre siège à Eygalières (13).

Les avantages

  • Primes variables sur objectifs
  • Politique repas (TR/Paniers)
  • Mutuelle prise en charge à 100% pour le.la salarié.e
  • Accord d'intéressement
  • Télétravail
  • Jours de RTT selon profil
  • Parcours d'intégration et formations (développement des compétences)
  • Evénements conviviaux (journée CSE, semaine QVCT, défis connectés...)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Vous aurez un premier échange téléphonique avec le service RH

  • Vous serez recontacté pour un entretien approfondi évoquant votre parcours et motivations

  • Vous réaliserez une analyse comportementale en environnement professionnel

  • Vous serez reçu au siège pour nous rencontrer et échanger avec nos équipes

  • Enfin, une décision vous sera partagée ainsi que notre feedback !

  • Une expérience candidat vous sera envoyée pour évaluer la qualité de notre processus !

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Publiée le 01/04/2026 - Réf : Vq5r6pYwr6knAmMv

Assistant·e Commercial et ADV H/F

Richel Group
  • Eygalières - 13
  • Alternance
Postuler Publiée le 01/04/2026 - Réf : Vq5r6pYwr6knAmMv

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