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Cette estimation de salaire pour le poste de Gestionnaire de Paie en Cabinet H/F à Bayonne est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
30 000 € / an 2 500 € / mois 16,48 € / heureSalaire brut estimé
32 000 € / an 2 667 € / mois 17,58 € / heureSalaire brut max
34 500 € / an 2 875 € / mois 18,96 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Gestionnaire de Paie en Cabinet H/F
Sogeca Conseil
- Bayonne - 64
- CDD
- Télétravail partiel
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
SOGECA RH vous propose d'intégrer ses équipes de Gestionnaires de Paie en CDD et de participer activement à notre développement. Nous vous accueillons sur notre site de Bayonne.
Grâce à notre réseau, à l'expertise de nos équipes et à la variété de notre clientèle, nous vous proposons d'intervenir sur des missions stimulantes et diversifiées, adaptées à vos projets. Nous vous soutenons également dans votre évolution et le développement de vos compétences par l'organisation de formations régulières ainsi que par l'écoute et la disponibilité des experts comptables.
VOS MISSIONS :
En lien avec l'Équipe Sociale d'une quarantaine personnes principalement basée à Bayonne, vous aurez en charge la gestion autonome d'un portefeuille de clients composé de TPE/PME dans divers secteurs d'activités.
Vous prenez principalement en charge l'élaboration des fiches de paie et l'établissement des déclarations fiscales et sociales s'y rapportant. Grâce à la diffusion de l'actualité en interne et à votre veille personnelle, vous assurez également le conseil quotidien en matière sociale dans le cadre du suivi de la relation client, placée au coeur de notre réussite collective.
VOTRE PROFIL :
- Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2/3 de type BTS comptabilité et gestion, paie, Licence en Ressources Humaines, etc.
- Vous justifiez impérativement de connaissances approfondies en droit social et d'une expérience similaire de 3 ans au minimum en cabinet ou en société de gestion sociale et disposez ainsi de solides compétences en gestion de la paie.
- Vous vous retrouvez dans les qualités suivantes : autonomie, convivialité, rigueur et capacité d'adaptation.
- Vous maîtrisez le logiciel SILAE
Votre « plus » : Vous êtes proactif(ve), curieux(se), enthousiaste et faites preuve d'un excellent relationnel au quotidien, en équipe et auprès de vos clients !
NOTRE CABINET :
- A propos de nos cabinets : situés au coeur des centres d'activités locaux, nos bureaux sont modernes et pensés pour le bien-être de nos collaborateurs. La plupart de nos cabinets disposent d'un parking privé ou sont situés à proximité de parkings gratuits.
- Nos outils : SOGECA dispose d'une offre digitale très évoluée « SOGECA CONNECT » permettant à nos équipes et à nos clients de collaborer efficacement au quotidien en ayant accès à des solutions et outils de gestion en constante évolution.
- HappyIndex@Work : SOGECA a obtenu le label HAPPYINDEX@WORK 2022 et 2023. Cette récompense témoigne très concrètement du ressenti quotidien de nos équipes (plus de 240 collaborateurs !) dans leur environnement de travail.
- Télétravail (hors COVID-19) : SOGECA propose aux salariés volontaires de plus de 6 mois d'ancienneté la possibilité de télétravailler 1 jour par semaine. SOGECA a également mis en place un système d'horaires flexibles
- Rémunération : Salaire (évolutif) + primes + intéressement individuel et collectif. Mutuelle.
Le profil recherché
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
La carte
62 Avenue du 8 Mai 1945
64100 Bayonne
Publiée le 01/04/2026 - Réf : 206HMZJ
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Gestionnaire de Paie en Cabinet H/F
- Bayonne - 64
- CDD
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