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Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
Directrice de Crèche - CDI - Bordeaux H/F JoCare
- Bordeaux - 33
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Personnes • Particuliers
- Santé • Social • Association
- Exp. 5 à 10 ans
Les missions du poste
CDI - Cadre - Forfait jours
Démarrage : dès que possible
Rémunération : A partir de 3300€ brut / mois
> Le projet que vous rejoignez
Vous rejoignez un réseau engagé, qui porte une conviction forte : la qualité d'accueil passe d'abord par la qualité des relations humaines.
Ici, on ne parle pas seulement de gestion de crèche.
On parle de collectif, de posture et de sens.
Concrètement, ça se traduit par :
- Un management collaboratif, où la direction n'est pas isolée
- Un accompagnement réel à la prise de poste (management, communication, posture)
- Des coordinations métiers présentes (éducatif, parentalité, santé, alimentation)
- Une place laissée à la réflexion, à l'amélioration continue, à la montée en compétences
- Une attention portée autant aux enfants... qu'aux professionnels
C'est un environnement exigeant, mais structurant, où vous pouvez vraiment vous appuyer sur autre chose que vous seule.
> La crèche que vous pilotez
C'est une crèche qui a une histoire.
- Une structure de 60 berceaux, avec plusieurs unités de vie
- Un environnement riche : jardin, terrasse pour la section bébés, cuisine sur place (avec une vraie exigence autour de l'alimentation)
- Une équipe jeune, engagée, mais encore fragile dans ses repères
- Des familles présentes, attentives, en attente de cohérence et de stabilité
Mais aussi :
- Une image à reconstruire suite à des difficultés passées
- Des pratiques à structurer et à stabiliser dans le temps
- Un passé qu'il faut accepter et dépasser !
Ce n'est pas un terrain simple. Mais ce n'est pas non plus un terrain fermé.
C'est un lieu où tout se joue dans la durée : dans le cadre que vous posez, dans la parole que vous tenez, dans la confiance que vous construisez.
Vos missions principales
- Piloter le fonctionnement global de la structure
- Encadrer, accompagner et structurer l'équipe
- Poser un cadre clair et sécurisant dans les pratiques
- Gérer les plannings et les aléas du quotidien
- Porter et incarner le projet pédagogique
- Restaurer une relation de confiance avec les familles
Le profil recherché
Vous êtes EJE, IDE ou diplômée pour diriger une structure, avec une expérience en management
Vous savez poser un cadre et le tenir dans le temps.
Vous êtes capable d'accompagner une équipe sans la brusquer, tout en restant exigeante.
Vous êtes à l'aise dans les contextes qui demandent de reconstruire et de structurer.
Ce poste demande de l'expérience, de la constance et de la clarté, tout en sachant se remettre en question.
Si vous cherchez un poste déjà installé, ce n'est pas celui-ci.
Si vous cherchez un poste où vous pouvez réellement avoir un impact, alors on peut en parler.
Ce recrutement est accompagné par JoCare, cabinet de recrutement spécialisé dans la petite enfance.
Nous sommes Sophie et Marion, un duo qui allie connaissance du terrain (AP) et expertise du recrutement
Notre rôle est de vous proposer des postes alignés avec vos valeurs, de vous donner une vision claire du poste et de vous accompagner de manière humaine et transparente tout au long du processus.
Et si ce poste ne correspond pas (encore) à votre recherche
Vous pouvez vous inscrire gratuitement sur jo-care.fr afin de rendre votre profil visible auprès de structures qui recrutent près de chez vous, même lorsqu'aucune offre n'est affichée.
L'entreprise
JoCare - Cabinet de recrutement spécialisé Petite Enfance
JoCare est un cabinet de recrutement dédié exclusivement aux professionnels de la petite enfance.
Nous accompagnons auxiliaires de puériculture, EJE, CAP AEPE et directions de crèche dans leur recherche de poste, partout en France.
Mais surtout : nous connaissons votre réalité de terrain !
Notre engagement côté professionnels
- Nous travaillons uniquement avec des structures que nous avons rencontrées et évaluées.
- Nous présentons les conditions réelles du poste (horaires, organisation, équipe, contraintes).
- Vous êtes libre de refuser une proposition, sans pression.
- Nous restons disponibles après votre prise de poste.
Notre rôle n'est pas de placer des CV. Notre rôle est de trouver un environnement dans lequel vous pourrez travailler sereinement.
Pourquoi passer par JoCare ?
Parce que chercher un poste quand on est déjà fatiguée, c'est difficile.
Nous vous faisons gagner du temps :
- Une sélection adaptée à vos critères.
- Un interlocuteur unique qui comprend votre métier.
- Une transparence sur les conditions proposées.
Publiée le 01/04/2026 - Réf : 3928652/28192594 DDCCB/33B
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Directrice de Crèche - CDI - Bordeaux H/F
- Bordeaux - 33
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