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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Approvionneur Industriel H/F HOUSE OF ABY

Lille - 59
CDI
Bac +3, Bac +4
Secteur informatique • ESN
Exp. 3 à 7 ans

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Les missions du poste

💼 Ce que vous ferez

En tant qu'Approvisionneur industriel, vous serez au coeur de la chaîne d'approvisionnement et garantirez la disponibilité des composants, matières premières et équipements nécessaires aux projets. Vous assurerez la fiabilité des flux, le respect des délais et la qualité des livraisons dans un environnement industriel exigeant.

Vos principales responsabilités :

Piloter les approvisionnements en lien avec les besoins de production et les plannings projet
Définir et suivre les commandes auprès des fournisseurs, en cohérence avec les objectifs de coûts, délais et qualité
Assurer la gestion des stocks et optimiser les niveaux de réassort pour éviter les ruptures ou surstocks
Identifier les risques liés aux délais ou à la qualité et mettre en place des plans d'actions correctifs
Participer aux revues projet et fournir des reporting clairs sur l'état des approvisionnements
Être l'interface entre les équipes internes (production, qualité, projet) et les fournisseurs pour garantir la fluidité des échanges

Le profil recherché

Profil recherché :

🎓 Diplômé·e d'un Bac +3 en supply chain, achats, logistique ou équivalent, vous justifiez de 3 à 7 ans d'expérience en approvisionnement dans un environnement industriel (automobile, ferroviaire, énergie, biens d'équipement...).

✅ Vous maîtrisez les outils de gestion des approvisionnements et ERP (SAP, Oracle, etc.) ainsi que les fondamentaux de la supply chain.

🔍 Vous êtes à l'aise avec la négociation fournisseurs, la gestion contractuelle et le suivi des indicateurs de performance.

📊 Vous avez des bases solides en gestion des stocks, planification et coordination produit/process

💼 L'anglais est un plus

Mais ce qui fera la différence, c'est VOUS

Esprit structuré et rigueur organisationnelle : vous abordez les flux avec méthode et précision
Posture collaborative affirmée : vous jouez collectif, facilitez les échanges et faites avancer les projets en équipe
Orientation solutions : vous anticipez les contraintes et proposez des alternatives viables
Aisance relationnelle avec les partenaires : vous collaborez efficacement avec les fournisseurs et intervenants externes

Les avantages

Une démarche engagée pour les mobilités douces
Le bien-être au cœur de notre culture avec WellPass
Des parcours de carrière évolutifs pour toutes et tous
Une présence nationale et internationale forte
Une politique de cooptation solide et durable
Des événements ludiques et techniques tout au long de l’année

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Le premier pas : votre candidature marque le début de notre rencontre.
La découverte mutuelle :nous vous contactons pour un premier échange simple et authentique
La rencontre avec nos équipes : un échange plus approfondi avec l’un de nos experts
Le partage des visions : rencontre avec un expert métier pour partager son expertise
L’accord parfait :la collaboration prend vie, et nous vous remettons symboliquement la clé
Bienvenue dans l’équipe : votre intégration marque le début de notre collaboration.