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Salaire alternance

La rémunération en alternance varie de 27% à 100% du SMIC, en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.

Alternance - Monteur Electricien H/F FAYAT ENERGIES SERVICES

Cattenom - 57
Alternance
Bac
Bac +2
Secteur Energie • Environnement
Secteur informatique • ESN

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Les missions du poste

Nous recherchons notre futur(e) alternant(e) pour rejoindre nos équipes à Cattenom (57). Rattaché(e) au Conducteur de travaux ou Chargé d'affaire, vous serez progressivement amené(e) à participer aux activités suivantes :

Préparation des chantiers

Lecture et compréhension des plans de réseaux (avec accompagnement).
Préparation du matériel et des équipements nécessaires.
Participation aux réunions de lancement et aux briefings sécurité.

Travaux de réseaux (avec encadrement)

Pose de fourreaux et tirage de câbles en tranchée ou galerie.
Participation à l'installation de poteaux ou de supports aériens.
Apprentissage des techniques de raccordement et de mise en coffrets.
Interventions possibles en espaces confinés ou en hauteur selon habilitations.

Sécurité et conformité

Application des règles de sécurité sur chantier, en particulier en environnement sensible (formation assurée).
Participation à la mise en oeuvre des procédures de protection (électrique, mécanique, radioprotection selon les sites).

Suivi qualité et traçabilité

Aide à la saisie des documents de suivi (plans, PV, fiches de contrôle).
Observation et compréhension des procédures d'assurance qualité.

Le profil recherché

- En formation de type Bac PRO, BTS/Bac +2 Electrotechnique ou équivalent.
- Intérêt pour les travaux de terrain, en extérieur et parfois en environnement technique exigeant.
- Sens de l'observation, rigueur et envie d'apprendre.
- Aptitude au travail en équipe et au respect des règles de sécurité.

Ce que nous vous apprendrons :

En rejoignant VALIANCE apprendrez à :

- Lire et interpréter des plans techniques.
- Manipuler les outils et équipements spécifiques au secteur.
- Travailler dans un environnement normé (nucléaire, industriel, sécurisé).
- Gagner en autonomie sur les différentes étapes d'un chantier de réseaux.

Les avantages

Prime Variable Annuelle (suivant les entreprises)
Participation / Intéressement (suivant les entreprises)
Comité d’entreprise
MOODWORK et VITALITY : Partenaires bien-être au travail
TR-Panier repas- FOODLE (suivant les entreprises)
Charte Télétravail + charte de déconnexion (suivant les entreprises)
13ème mois + prime de vacances CNETP (suivant les entreprises)
Mutuelle et Prévoyance
Plan de Mobilité Entreprise
Mobilité interne - Formations - Évolution de carrière

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.
Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.
Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.
Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.
Décision et proposition d'embauche.
Accueil et intégration.