Assistant Ressources Humaines H/F BIRD Trévoux

1. Gestion de l'activité intérim

• Gestion des contrats (renouvellements, absences, calcul de l'OIP)
• Relation avec les managers recruteurs (hiring managers)
• Interface avec les agences de travail temporaire et prestataires
• Création des bons de commande (PO)
• Suivi et validation des factures

2. Accompagnement de la transition

• Support au transfert de la gestion de l'intérim vers un prestataire externe

3. Formation & Développement (L&D)

• Support administratif et logistique aux actions de formation
• Recherche de formations, inscriptions, suivi administratif

4. Formation EHS

• Gestion administrative des formations Environnement, Hygiène et Sécurité

5. Activités RH transverses

• Participation aux différentes activités du service RH