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Administrateur Outils - Systèmes - Réseaux H/F SYD Digital Care
- Nantes - 44
- CDI
- Télétravail partiel
- BEP, CAP
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
Les missions du poste
🌟 Quel sera ton poste ? 🌟
💼 Poste : Administrateur Outils / Systèmes / Réseaux H/F
📍 Lieu : Nantes (44)
🏠 Télétravail : Jusqu'à 2 jours/semaine (selon conditions U Tech)
📝 Contrat : Portage ou CDI
👉 Contexte client :
Tu rejoins la DSI d'un grand acteur de la distribution, au sein de la plateforme Postes de Travail. L'équipe (environ 15 personnes) est structurée en deux pôles : Socles et Outils, et mène actuellement une transformation d'envergure vers des environnements Modern Management et Digital Workplace.
La mission consiste à renforcer l'équipe avec un Administrateur capable d'intervenir en exploitation avancée, industrialisation, packaging, automatisation, et pouvant contribuer aux deux plateformes selon son niveau d'expertise.
Tu auras pour missions de :
- Participer à l'administration du parc Windows : télédistribution, remédiations, patching, intégration de composants.
- Réaliser et participer à des POC (ex. : comparaison de solutions d'écrans collaboratifs).
- Définir et mettre en oeuvre un plan de MCO sur les équipements de visioconférence.
- Créer, maintenir et structurer la documentation technique : architectures, procédures, configurations.
- Assurer le support niveau 3 : résolution d'incidents complexes non traités par les niveaux 1 & 2.
- Diagnostiquer les incidents complexes : performance, compatibilité, sécurité.
- Collaborer avec les éditeurs et partenaires pour résoudre les problématiques techniques.
- Contribuer à l'automatisation et à l'industrialisation des processus.
- Maintenir les actions dans le backlog Jira et la documentation dans Confluence.
🧰 Stack technique :
Systèmes : Windows 11, MacOS, Linux Ubuntu
Outils de gestion & Modern Management : Ivanti EPM, Ivanti UWM, Microsoft MDT, HPDM
ITSM / Collaboration : Jira, Confluence, ServiceNow, Google Workspace
Méthodes & pratiques : télédistribution, packaging d'applications, automatisation / scripting, MCO, documentation structurée
Le profil recherché
🌟Ce qui fera de toi notre prochaine pépite Sydienne🌟
- Une solide expérience en administration de postes de travail à grande échelle.
- Maîtrise des bonnes pratiques de déploiement, de télédistribution et de packaging.
- Aisance en automatisation et scripting (PowerShell, bash, outils Ivanti...).
- Capacité à diagnostiquer des incidents complexes et intervenir en Niveau 3.
- À l'aise en environnement multiOS : Windows 11, MacOS, Linux Ubuntu.
- Compétences en organisation, documentation, analyse et résolution de problèmes.
- Rigueur, autonomie, pédagogie et sens du service.
Alors, si tu es prêt(e) à relever le défi et à rejoindre une équipe motivée, curieuse et passionnée, n'hésite plus et postule, tu deviendras peut-être la prochaine pépite de la team Infrastructure Management ! 🙂
🌟 Le process de recrutement avec la team RH 🌟
- Étape 1 : Premier échange téléphonique avec un/une chargé(e) de recrutement du Groupe : Arnaud, Tess
- Étape 2 : Rencontre physique ou visio avec notre Ingénieur d'affaires : Jérémie, Genoveva, Stéphane, François
- Étape 3 : Si ton profil matche, nous enverrons ton dossier de compétences au client.
- Étape 4 : Rencontre physique ou visio avec le client.
Qu'il y ait match ou pas match, nous ne manquerons pas de te tenir au courant. 🙂
🌟La vie chez SYD🌟
- Trois grandes valeurs que nous faisons tous vivre au quotidien : Solidarité, Respect, Intégrité.
- Les évènements : Séminaire d'intégration à ton arrivée, séminaire annuel dans un lieu secret, séminaire d'équipe, arbre de Noël, soirées d'été, évènements sportifs... Toutes les occasions sont bonnes pour se retrouver et passer du temps ensemble.
- La fondation SYD : Dans le cadre de notre engagement sociétal, nous avons créé en 2011 une fondation sur laquelle nous versons, chaque année, 10% du résultat du Groupe pour financer des projets proposés et portés par les collaborateurs.
- Un suivi régulier avec la team RH et les commerciaux tout au long de la mission.
- La transparence : Pas de secret, tu seras informé dès le début du process du nom du client.
🌟Les petits plus 🌟
- Les tickets restaurants
- Les chèques-cadeaux
- La prime de participation
- La prime vacances
- Un équilibre pro/perso grâce au télétravail
- 7 jours offerts en plus des 25 jours de congés
Les avantages
- Des tickets restaurants
- Des chèques cadeaux
- Une prime de participation
- Une prime vacances
- Un équilibre pro/perso grâce au télétravail
- 7 jours offerts en plus des 25 jours de congés
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Premier échange téléphonique avec un/une chargé(e) de recrutement du Groupe
-
Rencontre physique ou visio avec un Ingénieur d'affaires
-
Si ton profil matche, nous enverrons ton dossier de compétences au client
-
Rencontre physique ou visio avec le client.
-
SYD Digital Care en images
Publiée le 27/03/2026 - Réf : 7p1tr7vpddcp
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Administrateur Outils - Systèmes - Réseaux H/F
Super recruteur
- Nantes - 44
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