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Salaire brut min
24 460 € / an 2 038 € / mois 13,44 € / heureSalaire brut estimé
25 860 € / an 2 155 € / mois 14,21 € / heureSalaire brut max
28 200 € / an 2 350 € / mois 15,49 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Intervenant·e Social - Referent de Parcours H/F Groupe SOS
- Montpellier - 34
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public hospitalier
- Exp. 3 ans min.
Les missions du poste
Vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique et engagé dans l'accompagnement des publics fragilisés. Vous recherchez à donner du sens à votre activité professionnelle et souhaitez vous épanouir au sein d'une association porteuse de valeurs. Rejoignez le dispositif d'Intermédiation locative IML du CADA Elisa dédié aux publics réfugiés.
Poste à 80%
Actions menées :
Accompagnement vers l'autonomie : dans leurs démarches administratives, sociales, et médicales, ainsi que la connaissance des acteurs locaux (CAF, France Travail, Finances Publiques, associations).
Accompagnement lié au logement : Ce volet vise à préparer les résidents à un départ en logement autonome, en leur apportant un savoir-faire sur la gestion locative. Demande de logement : explication de la procédure et des réalités du marché locatif montpelliérain, ainsi que les démarches SYPLO, DALO, SIAO.
Insertion socio-professionnelle : coordination avec le dispositif AGIR, ou avec les acteurs de l'insertion comme France Travail
Objectifs du dispositif ARL :
À leur arrivée, les résidents, qu'ils soient isolés ou en famille, rencontrent des difficultés dans la compréhension des démarches administratives et du "savoir habiter". Nombreux sont ceux ayant vécu en famille ou en centres d'hébergement collectif dans leur pays d'origine. L'apprentissage du français et la multiplicité des démarches compliquent l'autonomie administrative.
Le dispositif ARL qui est un dispositf IML dédié aux publics réfugiés, joue un rôle crucial en tant que passerelle entre l'hébergement et le logement autonome. Il aide les résidents à se préparer à des réalités qu'ils n'ont pas rencontrées auparavant, telles que la gestion du budget locatif, les charges et le paiement du loyer.
Le second objectif du dispositif est d'aider les résidents à comprendre et mettre à jour leurs démarches administratives auprès de la CAF, de la CPAM, et des Finances Publiques. L'objectif étant de coordonner leur parcours afin de les rendre autonomes dans leurs démarches administratives.
Le profil recherché
Expérience dans l'insertion des publics réfugiés
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de la candidature puis étude par le manager
-
Pré-sélection par le manager et qualification téléphonique
-
Entretien avec le manager et potentiellement les membres de l'équipe
-
Publiée le 27/03/2026 - Réf : 2026-32967
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Intervenant·e Social - Referent de Parcours H/F
- Montpellier - 34
- CDI
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