Les missions du poste

Missions :
En collaboration avec la Direction de l'Établissement :
- Coordonner les activités de soins infirmiers, rééducation et des activités médico-techniques.
- Veillez à la bonne organisation, à l'encadrement et la mise en oeuvre des soins
- Animer la politique d'amélioration continue de la qualité
- Assurer la gestion globale des ressources humaines opérationnelles selon leur périmètre
- Participer aux astreintes administratives.
- Gérer et animer la gestion des risques et les vigilances
- Participer voire animer les instances de l'Établissement (CLIN - CML - CoPIL - GDR - CLUD - CLAN - CSSIRMT...)
Critères de performance :
- Suivi des indicateurs et des audits
- Amélioration de l'image l'établissement au sein du territoire
- Collaborer avec nos partenaires privilégiés (IFSI, EHPAD, CPTS, DAC, collaborateurs Groupe SOS Santé..)
- Connaitre l'organisation budgétaire d'un hôpital notamment le PMSI et la partie médico-sociale

Compétences requises :
- Connaissance des textes réglementaires concernant les actes de soins
- Connaissance des systèmes d'information des soins
- Connaissance des règles budgétaires

Le profil recherché

Profil :
- Diplôme exigé : Infirmier Diplômé d'État
- Diplôme de cadre de santé ou expérience faisant fonction
- Inscription au Conseil de l'Ordre Infirmier
- Être méthodique, rigoureux(se), autonome, capable de mener un projet de service
- Avoir le sens des responsabilités
- Avoir des aptitudes au management, à l'animation, à l'encadrement et à la pédagogie