Chargé de Communication H/F VICTOIRE TALENT

Bonjour,

Nous recherchons pour notre client au sein de la Direction Communication et en lien direct avec la Responsable Communication: un ou une chargé(e) de communication

le(a) chargé(e) de Communication participera activement à la mise en oeuvre de la stratégie de communication 360° et au déploiement de la nouvelle plateforme de marque du groupe.

Les pré-requis:

Avoir minimum 6 ans d'expérience sur ce type de poste

Salaire entre 40ke et 43ke

Poste à Gennevillers

CDD de 9 mois (peut être plus)

2 jours de télétravail

Si vous correspondez au profil merci de mme faire suivre votre cv à ****@****.**

Vos missions

Ce poste polyvalent vous permettra de découvrir tous les leviers de communication : interne, externe, digital et événementiel.

1. · Vous contribuerez à la création et la diffusion de contenus sur nos différents supports (intranet, site web, blog, réseaux sociaux, newsletters, affichage dynamique...) et participerez à la cohérence des messages dans le cadre du déploiement de la plateforme de marque.
2. · Vous serez également impliqué dans l'organisation d'événements internes fédérateurs et dans la valorisation terrain des projets à travers des reportages photo, vidéo et interviews. En lien avec le pôle multimédia, vous participerez à la production de contenus visuels et éditoriaux pour mettre en lumière nos expertises.
3. · Enfin, vous contribuerez au suivi et à l'évaluation des actions menées (reporting, veille, analyses) et proposerez de nouveaux formats pour dynamiser la communication du groupe.

Profil recherché

1. · Étudiant(e) en Master 1 ou 2 en école de communication, ou d'événementiel, type :CELSA, ISCOM, EFAP, Sup de Pub, École Internationale Tunon, ISEFAC, Narratiiv, TALIS ou équivalent.
2. · Dynamique, rigoureux et organisé, avec un réel sens du travail bien fait.
3. · Excellentes qualités rédactionnelles : parfaite maîtrise du français, orthographe irréprochable et bon esprit de synthèse.
4. · À l'aise avec les outils digitaux et la publication de contenus sur un CMS (type WordPress).
5. · Bonne compréhension des enjeux de communication événementielle
6. · Créatif, curieux et force de proposition, capable de travailler en équipe et de s'adapter à des environnements variés.
7. · La maîtrise des outils de création graphique (Adobe Creative Suite, Photoshop, Canva...) constitue un atout apprécié.