Pas de salaire renseigné
Charge·e Communication Interne & Evenementiel H/F SFR
- Courbevoie - 92
- CDD
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie high-tech • Telecom
Détail du poste
Intitulé du poste
CHARGE-E COMMUNICATION INTERNE & EVENEMENTIEL
Description de la mission
Rejoindre SFR Distribution, c'est embarquer dans une aventure humaine où nos valeurs sont votre quotidien : Être au Service du Client, une Flexibilité à toute épreuve, une Rigueur sans faille, et un esprit d'équipe inébranlable.
Vous vous reconnaissez dans ces valeurs? Venez relever les défis suivants:
Vous êtes passionné(e) par la communication et l'évènementiel ? Rejoignez notre équipe EVENT !
Vous participereza la stratégie de communication interne et à la cohésion interne en concevant, pilotant et déployant des actions de communication et des événements internes favorisant l'engagement des collaborateurs, la circulation de l'information et la valorisation de la culture d'entreprise. Vous serez également partie prenante de la cellule de crise du groupe et en charge de la coordinations des communications aux populations commerciales en front "client".
Si vous aimez relever des défis et faire briller votre expertise, ce poste est fait pour vous !
Sur l'organisation événementielle (60% du poste)
* Participer à l'écriture des briefs, Gestion des devis, benchmarks des offres
* Concevoir et organiser les événements internes : séminaires, conventions, kick-off, journées d'intégration, afterworks, team buildings...
* Coordonner prestataires et intervenants : lieux, logistique, techniques, animations.
* Élaborer les supports de communication liés aux événements : invitations, programmes, présentations.
* Gérer les participants (inscriptions, communications logistiques, questionnaires...)
* Administrer la plateforme de gestion des projets
* Assurer la présence le jour J et le suivi post-événement (bilan, reportings, ...).
En matière de communication interne (40% du poste)
* Concevoir et rédiger des contenus pour les supports internes : intranet, newsletters, e-mails, affichage, vidéos, supports digitaux.
* Mettre en oeuvre le plan de communication interne en lien avec la direction et les équipes.
* Assurer une veille interne afin de relayer les informations clés : projets, transformations, réussites, ...
* Animer les canaux de communication existants (intranet, Teams, réseaux internes...).
* Proposer et déployer de nouveaux outils ou formats pour améliorer l'engagement et la diffusion de l'information.
* Mesurer l'efficacité des actions (enquêtes, indicateurs, taux d'ouverture, interactions...).
Profil
Vous disposez idéalement d'un Bac +2 à Bac +5 en communication, événementiel, marketing et d'une expérience en entreprise, institution ou agence (communication et gestion de projet)
Vos compétences techniques :
* Excellentes capacités rédactionnelles et sens de la vulgarisation.
* Maitrise des logiciels Powerpoint, Excel, Axes / applis / supports créatifs, Google Forms, Approche IA ..
* Maîtrise des outils de communication digitale (intranet, newsletters, CMS, outils collaboratifs).
* Connaissance des techniques d'organisation événementielle.
* Maîtrise des outils de création simple (Canva, PowerPoint...) ; la maîtrise d'outils de montage Video est un plus.
* Gestion de projet, coordination et suivi de planning.
Vos compétences comportementales :
* Créativité et sens de l'innovation.
* Organisation, rigueur, autonomie.
* Aisance relationnelle, sens du service et écoute active.
* Capacité à travailler en transversal et à gérer plusieurs projets simultanément.
* Réactivité et adaptabilité.
Les avantages
- Une entreprise engagée : égalité des chances, inclusion, diversité,...
- Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine, jusqu'à 20 RTT par an
- Services parentalité/aidants, Mécénat de compétences
- Intéressement/participation, abondement de l'entreprise, PEG/PERCOL...
- Remboursement transport à hauteur de 90%
- Subvention cantine ou tickets restaurant
- Offres collaborateurs sur vos forfaits SFR fixe et mobile
- CESU, avantages CSE, café gratuit, prime de cooptation...
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Vous trouvez le poste qui vous correspond, et vous postulez en ligne
-
Nous étudions attentivement votre candidature
-
Votre CV a attiré notre attention : vous échangez avec l’un de nos recruteurs
-
C’est un match ! Vous rencontrez donc votre futur manager et dans certains cas votre N+2
-
Quelle que soit la décision, vous recevrez un retour de notre part
-
SFR en images
La carte
124 Boulevard de Verdun
92400 Courbevoie
Publiée le 09/03/2026 - Réf : d813c854a2d2c5ab72f19d385ebef216
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Charge·e Communication Interne & Evenementiel H/F
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