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Alternance - Responsable Gestion de Configuration H/F Naval Group
- Cherbourg-en-Cotentin - 50
- Alternance
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
Les missions du poste
VOS MISSIONS
Rejoignez la direction Systèmes de Mission et de Combat et le site de Cherbourg qui accueille des activités d'étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu'à leur démantèlement et déconstruction.
Le département Méthodes, Atelier d'Ingénierie & Gestion de Configuration, recherche un.e alternant.e à compter du mois de septembre 2026, pour une durée de 36 mois.
Découvrez Gestion de Configuration Système, responsable des activités de définition et mise en oeuvre de la stratégie de gestion de configuration sur les projets pilotés par la direction.
Rattaché(e) à la Responsable de service et au sein d'une équipe de 23 collaborateurs et collaboratrices, vous réaliserez les missions de Responsable de Gestion de Configuration sur un périmètre donné :
- Planifier la Gestion de configuration
- Coordonner la mise en oeuvre des activités planifiées (pilotage, accompagnement et formation des équipiers)
- Vérifier les configurations
- Animer le processus d'évolution
Les + de l'offre
- Mise en oeuvre d'activités en réponse à des standards ISO et OTAN ayant attraits aux domaines de la Qualité et de l'Ingénierie Système.
- Gestion d'évolution de domaines techniques variés, au contact d'experts de leurs domaines.
- Contact avec une multitude de métier dans l'exécution des missions (Chefs de projets, concepteurs, architectes, logisticiens, développeurs...)
Ex : Vous développerez vos compétences en .... Ou bien Cette expérience vous ouvrira les portes dans les domaines ....
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'hésitez plus, en un clic postulez, ce stage est fait pour vous !
Cette expérience vous permettra d'exprimer votre potentiel dans un environnement de très haute technologie sur des projets exceptionnels et innovants qui contribuent à la souveraineté des marines du monde.
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! Chez Naval Group vous serez accompagné.e d'un tuteur certifié et, à leurs côtés, vous plongerez au coeur d'une aventure industrielle enrichissante hors du commun où vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP
- Une rémunération est prévue selon le niveau et le diplôme préparé
- Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles.
- Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec participation employeur.
- Une prise en charge des frais de transport (50% du titre de transport en commun)
Le profil recherché
Vous préparez en tant qu'étudiant.e, un Bac +5 dans le Génie Industriel avec une forte appétence pour le management de la qualité.
Vous avez des connaissances / expérience en gestion industrielle du changement, ingénierie système, contrôle qualité.
- Qualités recherchées : Rigueur, écoute, assertivité, collaboration transverse
- Langues : Anglais professionnel (écrit et oral)
- Outils informatiques /logiciels : -
- Durée de l'alternance : 36 mois
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. A l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous serez informé(e) dans les plus brefs délais.
Notre site est soumis à une enquête administrative de sécurité.
Les avantages
- Matériel de qualité
- Aménagement des locaux
- Bonne mutuelle
- Intéressement ou participation
- RTT
- Espaces calmes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.
-
Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.
-
Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.
-
Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.
-
Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.
-
Promesse d’embauche.
-
Naval Group en images
Publiée le 26/03/2026 - Réf : P2026-000451-1
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Alternance - Responsable Gestion de Configuration H/F
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