Alternant Assistant Vente Produits Alimentaires - Els H/F

Carrefour

Dans le cadre de CONTRATS DE PROFESSIONNALISATION, d'une durée de 6 mois à compter du juin 2026, Carrefour Saint André Les Vergers recrute des Employé(e)s Libre Service/ assistant(e)s de vente produits alimentaires (H/F).
Vous préparez un CQP employé(e) de commerce au rythme de 4 jours de travail et 1 jour de formation sur place dans le magasin.

Selon votre profil, vous pourrez être affecté(e) à ces différents rayons : charcuterie , boulangerie-pâtisserie, produits libre-service, boucherie, épicerie.

Vos missions :
- acheminement des palettes en rayon à l'aide de tire-palettes manuels ou électriques : cette mission nécessite du port de charges
- mise en rayon des produits
- installation des rayons/vitrines réfrigérées quotidiennement et mise en avant des produits,
- réapprovisionnement des rayons tout au long de la journée,
- vente et conseil de notre clientèle,
- préparation, découpe et conditionnement des produits,
- mise en oeuvre des procédures et consignes d'hygiène, de sécurité, de traçabilité, propres au rayon,
- contrôle des dates limites de consommation
- entretien et nettoyage du matériel, des meubles et du poste de travail.
- élaboration des étiquettes de prix : cette mission nécessite de posséder des notions informatiques

Vous devrez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre sur votre lieu de travail et sur l'amplitude horaire du poste (5h00 du matin, 21h00 le soir) du lundi au samedi.

Merci de préciser dans l'encart "lettre de motivation" que:
- vous êtes autonome pour vous rendre sur le lieu de travail
- vous êtes disponible sur les horaires de travail de la grande distribution (5h00/ 21H00) ainsi que le week-end.
- vous acceptez d'intégrer la formation CQP employé(e) de commerce.

Étapes de recrutement après votre candidature sur l'offre d'emploi :
- invitation à une réunion d'information animée par l'employeur : présentation des postes, des étapes de recrutement, du contrat de professionnalisation
- session de recrutement via la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) pour laquelle vous devez savoir lire, écrire et compter.
- entretiens de motivation avec l'employeur