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Crédit Agricole Assurances emploi
Crédit Agricole Assurances recrutement

Alternance - Chargé d'Analyses en Assurances Agricoles H/F Crédit Agricole Assurances

  • Paris - 75
  • Alternance
  • Télétravail partiel
  • 12 mois
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Banque • Assurance • Finance
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Les missions du poste

Pacifica, notre entité d'assurances Dommages, protège chaque client face aux aléas de la vie dans une démarche globale allant de la prévention à l'indemnisation.

La Direction du Marché de l'Agriculture et de la Prévention développe et gère les produits et services pour ces marchés. Elle y accompagne les Caisses régionales de Crédit Agricole par la formation, l'appui à la souscription, le support technique et dans leur pilotage de portefeuille.



Au sein de l'équipe Pôle Assistance & Engagements, vous contribuez à analyser des risques à fort niveau d'engagements et à apporter une expertise, ainsi qu'une assistance juridique et technique aux réseaux distributeurs pour la souscription de leurs contrats d'assurances agricoles.



Vos missions



ASSISTANCE



- Apporter une expertise, ainsi qu'une assistance juridique, technique et commerciale, aux interlocuteurs des réseaux distributeurs pour la souscription de leurs contrats d'assurances IARD Agri.
- Veiller à la qualité des réponses données (par mail/téléphone) dans le respect des délais,
- Le cas échéant, étudier, négocier et proposer les autorisations de dérogation de souscription dans le respect de son périmètre de délégation, des procédures et des outils en vigueur.



ENGAGEMENTS



- Contribuer à l'analyse des risques à fort niveau d'engagement (en dehors de la délégation de souscription des réseaux) de son domaine d'activité et à la définition des conditions d'entrée en portefeuille de ces risques (tarif, franchises, mesures de prévention).
- Vérifier la complétude des documents fournis par les réseaux,
- Sur la base de ces documents, réaliser une analyse des risques du dossier concerné,
- Selon l'engagement du dossier, décider ou faire valider l'entrée ou le maintien du risque en portefeuille,
- Veiller à la bonne mise en oeuvre des conditions imposées à l'issue des analyses de risques délivrées aux réseaux.



Votre tuteur accompagnera votre intégration et votre montée en compétences.



Vos avantages



Des opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et du groupe Crédit Agricole, une rémunération attractive, un accord de télétravail, une complémentaire santé de qualité, un forfait mobilité durable de 600 à 700 euros, un accompagnement RH, et plus encore à découvrir !

Les principes de protection de l'environnement et de responsabilité sociétale sont intégrés au coeur de nos activités.



Votre rémunération



Une rémunération brute mensuelle comprise entre 800 et 1900 euros en fonction de votre type de contrat en alternance, de votre âge et de votre niveau d'études de Bac +1 à Bac +5.





Le process de recrutement



1. Un entretien avec le manager ou le tuteur.
2. Un entretien en visio avec un interlocuteur RH.

Le profil recherché

Critères de candidature

:

Cadre / Non Cadre : Non cadre

Niveau d'étude minimum : Bac +3 / L3

Formation / Spécialisation :
Vous préparez un diplôme dans les domaines de l'assurance (ENASS, ESA...) et/ou de l'agriculture (ingénieur agri et agro notamment) ou du droit (IHEDREA...).

Niveau d'expérience minimum : 0 - 2 ans

Soft skills :
- Bonnes capacités d'analyse
- Rigueur
- Qualités relationnelles
- Sens de l'écoute
- Autonomie

Outils informatiques :
Pack Office

Les avantages

  • Matériel de qualité
  • Aménagement des locaux
  • Parking gratuit à proximité
  • Bonne mutuelle
  • Avantages bancaires
  • Intéressement ou participation
  • Flexibilité des horaires
  • Télétravail selon entité
  • RTT
  • Organisation de conférence & workshops
  • Espaces calmes
  • Enquête d'engagement annuelle
  • Dispositif en faveur des salariés aidants
  • Assistante sociale
  • Actions de prévention santé

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un entretien téléphonique avec un gestionnaire RH (Siège)

  • Un rendez-vous avec le manager du poste à pourvoir (Siège & unités de gestion de sinistre)

  • Un rendez-vous avec le gestionnaire RH (Siège)

  • Un questionnaire de personnalité professionnelle (Siège)

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Publiée le 25/03/2026 - Réf : 2026-110619

Alternance - Chargé d'Analyses en Assurances Agricoles H/F

Crédit Agricole Assurances
  • Paris - 75
  • Alternance

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Postuler sur le site du recruteur Publiée le 25/03/2026 - Réf : 2026-110619

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