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HomeServe emploi
HomeServe recrutement

Développeur Front Expérimenté H/F HomeServe

  • Lyon - 69
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Services aux Personnes • Particuliers
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 5 ans min.
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Les missions du poste

HomeServe accompagne les Français dans la rénovation énergétique et les réparations de leurs maisons depuis 25 ans. Chaque jour, nos 1 200 collaborateurs oeuvrent pour cette mission.
Les Fonctions Corporate jouent un rôle central pour assurer la performance et la croissance du groupe HomeServe France-Belgique. Elles sont les partenaires de nos 2 activités : HomeServe Membership Services (réparations des installations de la maison) et HomeServe Energies Services (rénovation énergétique globale).

Intégrer HomeServe, c'est rejoindre:
Une entreprise Great Place to Work depuis 2021
Un service client certifié « Élu Service Client de l'Année » 10 années consécutives, dans la catégorie Services à l'Habitat
Une entreprise engagée en faveur du développement durable avec son programme RSE Empreinte 2030 qui repose sur 3 piliers stratégiques : l'environnement, les Hommes et la société et le Client

LE POSTE :
Nous recherchons un(e) développeur Front expérimenté(e), avec une forte expertise React / Next.
Tu interviendras sur les applications web d'HomeServe et participeras activement à l'évolution de nos produits.
Le poste s'inscrit dans un environnement technique moderne, avec une forte attention portée à la qualité du code, la collaboration et l'amélioration continue.
Ton rôle est principalement orienté Front-end, avec une sensibilité Fullstack permettant d'interagir efficacement avec les services backend.

Tes missions :
Concevoir et développer des interfaces web modernes avec React et Next.js
Participer à l'évolution de l'architecture front-end
Collaborer avec les équipes backend pour intégrer les API
Améliorer la performance, la maintenabilité et la qualité du code
Participer aux pratiques d'ingénierie de l'équipe (tests, revue de code, amélioration continue)
Contribuer aux choix techniques et accompagner l'équipe dans les futures évolutions du produit
Participer à l'organisation et à la priorisation des projets avec l'équipe

Ce que tu trouveras chez nous
- Des projets web à fort impact, utilisés au quotidien par nos clients et nos équipes internes
- Un environnement technique moderne avec une forte attention portée à la qualité du code et à la maintenabilité
- Une équipe qui valorise la collaboration, le partage de connaissances et l'amélioration continue
- La possibilité de participer aux choix techniques et de contribuer à l'évolution de l'architecture des applications
- Un cadre de travail favorisant l'autonomie et la responsabilisation des développeurs

Le profil recherché

De formation Bac +3 / 5 en informatique idéalement, vous êtes avant tout un passionné et justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire.

Compétences techniques :
Excellente maîtrise de React.js
Très bonne connaissance de JavaScript moderne (ES6+)
Expérience avancée avec les React Hooks
Expérience avec les systèmes de routing (React Router ou Next.js Router)
Bonne maîtrise du CSS moderne et des solutions de styling
Expérience dans la mise en place de tests E2E
Intégration d'API REST et/ou GraphQL
Compréhension des problématiques de performance web
Capacité à structurer une architecture front-end (organisation des composants, gestion des états, séparation des responsabilités)
Connaissance des outils de build
Expérience avec Docker

Nous recherchons un profil ayant déjà participé à la conception et à l'évolution d'applications React en production, avec une bonne compréhension des enjeux d'architecture front-end et de maintenabilité.
Une expérience dans des applications web à fort trafic ou avec des enjeux de performance sera particulièrement appréciée.

Soft Skills :
- Capacité à travailler en mode agile
- Capacité d'analyse, organisation et rigueur
- De nature curieuse, vous êtes force de proposition pour optimiser l'existant
- Capacité à gérer l'incertitude et d'avoir une approche Test & Learn
- Excellent relationnel et esprit d'équipe
- Forte adaptabilité, autonomie
- Esprit critique, capacité à prendre de la hauteur, assertivité

Parce que chez HomeServe, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures.

Ce que HomeServe te propose :
- Type de contrat : CDI
- Prise de poste : juin 2026
- Lieu : Lyon 7ème Jean-Macé (desservi bus, métro, tram, train)
- Rémunération : 50-53K€ selon profil
- Participation, intéressement, carte ticket restaurant, transport en commun remboursés à 70%, train à 85% et indemnité kilométrique vélo, chèque Césu...
- Un espace de travail moderne qui favorise le bien-être au travail (locaux, outils, salle silence, ...)
- Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration complet pour favoriser votre prise de poste
- Télétravail possible

Process Recrutement :
- Un échange téléphonique ou visio avec le recruteur pour faire connaissance
- Un entretien avec recruteur, manager et membres de l'équipe

Infos complémentaires

50 - 55 K€

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un 1er avec notre recruteur pour faire connaissance et comprendre tes attentes.

  • Un entretien avec le manager et le recruteur pour échanger sur ton parcours et le poste

  • Un cas pratique pour te permettre de te projeter dans ton futur rôle

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Publiée le 25/03/2026 - Réf : 2026-747

Développeur Front Expérimenté H/F

HomeServe

Super recruteur

  • Lyon - 69
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Postuler Publiée le 25/03/2026 - Réf : 2026-747

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