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Agent de Maintenance des Bâtiments Itinérant H/F

Handicap Interim 33

  • Blois - 41
  • CDD
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.

Permis et certifications

  • Habilitation électrique BR
  • Habilitation électrique

Ces informations ont été extraites par Hellowork et résumées pour faciliter la lecture.

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Détail du poste

CETTE OFFRE EST RESERVEE AUX PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP TITULAIRES D'UNE RQTH

Nous recherchons pour l'un de nos sites, basé dans le Loire-et-Cher, un agent de maintenance itinérant H/F multitechnique pour réaliser les missions suivantes (Iiste non exhaustive):

Maintenance 1er niveau :
- Electricité: interventions élémentaires dans le domaine de l'électricité (relamping, ...)
- Plomberie: Changement de robinet, réparation fuites, entretien et réparation sanitaire,
- CVC: Permutation de filtres,
- Serrurerie: Changement de serrures, Fixation des verrous de portes, réparation de groom de porte,
- Rondes techniques et services
- Accompagnement des sociétés sous-traitantes
- Petits travaux de 2'd oeuvre en fonction des demandes et besoin clients

Qualifications requises pour le poste:
- Habilitation Electrique : Niveau BR
- Permis B
- Appétence pour CVC
- Bonne polyvalence / compétences techniques
- Bonne communication et dynamisme
- Respect des instructions de travail et des règles de sécurité
- Esprit de service
- Autonomie, rigueur, orqanisé et sens de la satisfaction client

Le profil recherché

Experience: 12 Mois

Compétences: Electricité,Contrôler la qualité des installations électriques,Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

La carte

11B Rue Roland Moreno

41000 Blois

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Publiée le 25/03/2026 - Réf : 205XCQD

Agent de Maintenance des Bâtiments Itinérant H/F

Handicap Interim 33
  • Blois - 41
  • CDD
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