Aller au contenu principal
Croix-Rouge française emploi
Croix-Rouge française recrutement

Travailleur Social H/F Croix-Rouge française

  • Brest - 29
  • CDD
  • Bac +5
  • Services aux Personnes • Particuliers
  • Service public hospitalier
Lire dans l'app

Les missions du poste

Descriptif du service :

Le dispositif Frida a pour objectif de permettre l'hébergement d'urgence à destination des femmes et familles victimes de violences et de leur permettre de bénéficier d'un accompagnement social global adapté à leur situation.

Le dispositif comporte deux modalités d'hébergement, 5 places d'accueil au sein du CHRS urgence du Pôle Solidarité Bretagne et 15 places d'hébergement en diffus sur le territoire de Brest Métropole et Landerneau.

Le CHRS insertion les Ajoncs est une structure qui dispose de 50 places d'hébergement, sur 24 appartements sur le même site, du T1 au T4 et proposant un accompagnement social global.

Descriptif du poste :

Le poste à pourvoir concerne les services de l'hébergement du Pôle Solidarité Bretagne et plus spécifiquement le service Frida et le CHRS les Ajoncs.

Ce poste est à pourvoir pour une Durée Déterminée (CDD) d'un mois, à temps plein et dès que possible. Possibilité de renouvellement du contrat selon les besoins des services.

Le Travailleur Social F/H/X sera rattaché à l'emploi conventionnel Croix-Rouge Française en fonction du diplôme du candidat recruté.

Principales missions et activités :

Sous la responsabilité de la responsable de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire de l'intervention de l'action sociale et sous la responsabilité de la responsable de service socio-éducatif, le Travailleur Social F/H/X devra assurer les missions suivantes :

- Accueillir les résidents et résidentes lors de leur arrivée dans la structure (collectif et visites à domicile) ;
- Écouter et évaluer les demandes ;
- Accompagner les personnes de manière globale (accès aux droits, à la santé, au logement, à l'insertion professionnelle, soutien à la parentalité, accès au logement, accès à la culture et aux loisirs) ;
- Intervenir auprès d'un collectif de résidentes ;
- Orienter en s'appuyant sur les partenariats locaux et les services de proximité.

Le profil recherché

- Diplôme exigé : DEES, DEAS, CESF ;
- Bonne connaissance des publics en situation de précarité ; spécificités, potentialités, facteurs de vulnérabilité, autonomie et capacité d'agir ;
- Bonne connaissance des inégalités sociales des personnes et de leur levier de réduction ;
- Connaissance des dispositifs en lien avec l'activité ;
- Travail en équipe ;
- Technique de l'aller vers, repérage et prise de contact ;
- Autonomie et esprit d'initiative ;
- Rigueur et capacité d'organisation ;
- Capacité de prise de recul ;
- Qualité d'écoute et d'empathie ;

- Permis B en cours de validité indispensable.


Rejoignez-nous

Vous souhaitez rejoindre une grande association qui oeuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables.

Vous recherchez du sens et vous souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs.

Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité).

Rejoignez-nous !

La Croix-Rouge Française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement en les accompagnant dans leur évolution professionnelle et personnelle.

En ce sens, nos collaborateurs bénéficient de divers avantages (CET, reprise d'ancienneté possible, garantie d'évolution de la rémunération, prime de cooptation, prime de fin d'année, mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur, accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé, budget, retraite progressive, congés supplémentaires pour les évènements familiaux


Date de prise de poste souhaitée

Dès que possible


Informations pratiques liées au poste

Poste basé au 7 bis rue lanrédec - 29200 Brest.

Véhicule de service mis à disposition.


Prime de fin d'année : Oui

Les avantages

  • Entretien d'évaluation annuel digitalisé
  • Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
  • Accès libre à la plateforme e-learning
  • Retraite progressive
  • Prime de fin d'année
  • Valorisation de l'ancienneté
  • Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
  • Compte épargne temps (congés et jours de repos)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection du CV - Délai 3 semaines max

  • Entretien téléphonique de préqualification

  • Entretien visio avec manager ou RH

  • Entretien physique avec manager

0 / 9

La carte

7 Rue de l'Eau Blanche

29200 Brest

Localiser le poste

Publiée le 24/03/2026 - Réf : CRF12939

Travailleur Social H/F

Croix-Rouge française
  • Brest - 29
  • CDD

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Postuler sur le site du recruteur Publiée le 24/03/2026 - Réf : CRF12939

Finalisez votre candidature

sur le site du recruteur

Créez votre compte
Hellowork et postulez

sur le site du recruteur !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

Aiguillon Construction recrutement
Aiguillon Construction recrutement
Brest - 29
CDI
Télétravail partiel
Voir l’offre
il y a 6 jours
Voir plus d'offres
Initialisation…
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact