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Vendeur Conseil en Magasin en Alternance Alternance - Apprentissage H/F Campus Pro

  • Dunkerque - 59
  • Alternance
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Enseignement • Formation
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Les missions du poste

Missions & Titres Pro : Un parcours professionnalisant complet

Votre alternance sera rythmée par une montée en compétences progressive sur les trois piliers du secteur, indispensables pour l'obtention de votre diplôme :

au choix, selon votre niveau et envie =>

  • Niveau EC (Employé Commercial) : Vous assurez l'accueil des clients avec le sourire, la maîtrise de l'encaissement rapide et la gestion rigoureuse de l'hygiène/tenue du magasin (mise en rayon, rotation des dates, facing).

  • Niveau CV (Conseiller de Vente) : Vous développez votre expertise en vente conseil, participez au merchandising pour rendre le point de vente attractif et stimulez la performance via la vente additionnelle.

  • Niveau MUM (Management d'Unité Marchande) : Vous monterez en puissance sur la gestion des stocks, le pilotage d'activité (suivi du CA) et l'analyse des ventes pour comprendre les leviers de rentabilité du magasin.

Le profil recherché

Profil & Soft Skills : De l'énergie pour Dunkerque !

Nous recherchons une personnalité punchy, capable d'insuffler du dynamisme dès l'ouverture des portes. Votre excellent relationnel et votre sens du service feront la différence auprès de nos habitués. La polyvalence est la clé pour réussir sur ce poste varié, tout comme une ponctualité exemplaire pour garantir la disponibilité des produits dès le matin. Si vous avez l'esprit d'équipe et l'envie d'apprendre sur le terrain, rejoignez-nous !

Les avantages

  • Impact réel : Contribuer au succès des Hommes et à leur insertion pro
  • Ecosystème dynamique : Travailler dans un cadre innovant
  • Equipe engagée : Collaboration avec des pro passionnés
  • Flexibilité, équilibre de vie : Valorise l’humain et l’épanouissement
  • 50% frais de transports remboursé
  • Restaurant d'entreprise à mini prix (pas de titres restaurant)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Envoie de la candidature

  • Contacter par tel par le DG et/ou le responsable du service concerné

  • Entretien en présentiel

  • Réponse donnée sous 5 jours environ

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Publiée le 24/03/2026 - Réf : 30628

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