Détail du poste
Description de l'emploi :
🎯Lors de ce stage de 6 mois, ton rôle est d'assurer la cohérence, la pertinence et la performance des contenus diffusés sur nos différents canaux tout en contribuant à faire rayonner notre image de marque.
Tu participes en particulier à :
La supervision des assets créatifs
Coordonner la production de contenus créatifs (photos, vidéos, textes) : brief, suivi, validation et livraison.
Créer des toolkits de communication à destination des équipes internes.
Élaborer et suivre les rétroplannings pour garantir une livraison fluide des contenus.
La coordination et cohérence de l'image de marque
Veiller à la cohérence des contenus diffusés sur l'ensemble des points de contact (site, réseaux sociaux, CRM, print...).
Assurer la cohérence de l'image de marque et faire raisonner l'ensemble des sujets (promo ou image) auprès de nos Clients
Participer à la veille concurrentielle mensuelle et aux benchmarks en magasin.
💼 Ton profil
Issu(e) d'une formation en communication, marketing, ou école de commerce., tu as une première expérience (stage ou alternance) en gestion de contenu, création ou stratégie marketing
Tu es reconnu(e) pour ta capacité d'organisation, ton sens di détail et ton esprit créatif.
Tu as une appétence pour l'univers de la décoration, du lifestyle et du retail et tu maitrises les outils de gestion de projet et de veille
En accord avec nos valeurs : optimisme , créativité , engagement et proximité .
🎁Ce que nous t'offrons
Évolution et opportunités : un parcours d'intégration personnalisé et de réelles perspectives de carrière en France et à l'international.
Rémunération attractive : salaire fixe, participation et intéressement.
Bien-être et protection : couverture santé (mutuelle & prévoyance), prise en charge partielle des transports.
Avantages salariés :
CE d'entreprise (chèques culture, événements familiaux, réductions diverses).
-30 % sur nos produits.
Programme MDMCare : accompagnement santé, handicap, égalité femmes/hommes.
Un environnement de travail stimulant et convivial avec des événements internes réguliers.
🌍 Notre engagement pour la diversité et l'inclusion
Nous croyons que la diversité est une richesse. Signataires de la Charte de la Diversité, nous nous engageons à créer un cadre de travail inclusif et respectueux pour tous.
✨ Prêt(e) à rejoindre l'aventure et à construire avec nous la Maison du Monde de demain ?
Ouvert à tous les Talents du Monde, l'ensemble de nos postes sont handi-accueillants et répondent aux critères de la Charte de Diversité, dont nous sommes fiers d'être adhérent.
A bientôt pour partager une nouvelle aventure ensemble !
Les avantages
- Un environnement de travail stimulant chaleureux et convivial
- Des opportunités de développement et de mobilité
- Une politique d'égalité professionnelle , d'inclusion et de diversité
- Des avantages sociaux
- Dispositif de mesures d'accompagnement santé
- Flexibilité
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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E-mail de confirmation de réception de candidature sous 24h
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Si CV sélectionné réception d’un appel pour convenir d’un call
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Entretien téléphonique RH de 15 à 20 minutes pour valider l’adéquation poste/profil
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Entretien physique avec le manager
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Maisons du Monde en images
Publiée le 23/04/2026 - Réf : R17869