Agent d'Entretien Polyvalent - Commune de Gignac-La-Nerthe H/F

Communes

Effectue seul ou en équipe sous le contrôle du responsable entretien et service, l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité ou d'un établissement d'enseignement

Activités principales
- Etre en lien direct avec la référente du bâtiment concerné où la responsable du service et faire remonter les informations nécessaires
- Maintenir la propreté des locaux administratifs, techniques ou spécialisés (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires et des cuisines),
- Dépoussiérer les surfaces, trie et évacue les déchets courants,
- Aérer les espaces,
- Approvisionner les distributeurs de savon, les essuie-mains et papiers toilette
- Assurer la sécurité des utilisateurs des locaux (balisage des zones glissantes, utilisation de produits dangereux...),
- Nettoyer, range et maintient en état le matériel à la fin des opérations,
- Repérer et signale toute anomalie ou dysfonctionnement,
- Trier et évacuations des déchets

Activités complémentaires
- Prévenir la référente en cas de besoin pour l'approvisionnement en matériels et produits utilisés dans le cadre de ses missions

Activités spécifiques
- Mise en place de la cantine, déposer le pain, l'eau avant l'entrée des enfants
- Plonge et rangement de la vaisselle
- Participation au service de restauration
- Participation à l'agencement des locaux et du matériel
- Lors du temps de restauration scolaire : surveillance des enfants au cours du repas

Autonomie et responsabilités :
- Autonomie limitée à l'exécution. Responsabilité dans l'utilisation du matériel
- Garant du respect des règles de sécurité dans le stockage des matériels et produits dangereux ou polluants
- Travail défini, contrôlé, évalué par le coordinateur de travaux ou le responsable du service où est affecté l'agent
- Une erreur dans les processus de nettoyage peut entraîner la dégradation de matériel (textiles, revêtements, mobiliers, équipements, etc.), voire une intoxication ; un comportement peu aimable dans la relation aux usagers peut nuire à l'image de la collectivité

PARTICULARITES / CONTRAINTES SPECIFIQUES DU POSTE
- Travaille seul ou en équipe. Nombreux déplacements à l'intérieur du lieu d'intervention ou sur plusieurs lieux différents
- L'activité peut s'exercer en présence des usagers (espaces publics, etc.) ou en dehors des heures de travail de l'établissement concerné
- Horaires réguliers ou décalés, généralement compatibles avec des emplois à temps partiel - Horaires fractionnés avec une amplitude horaire variable en fonction des événements
- Port de vêtements professionnels adaptés (EPI) ; manipulation de détergents
- Pénibilité physique : station debout prolongée, manutention et gestes répétitifs