Les missions du poste
Missions principales :
Amélioration continue & Suivi de la performance :
Dans un cadre d'amélioration continue, l'alternant(e) aura pour objectif de mettre en place un outil de suivi de performance équipe :
- Etudier l'activité de l'équipe sur les périmètres Import-Export : comprendre le flux logistique, notions transport international, incoterms, Facturation, etc.
- Analyser les données issues des outils de gestion des lots de transport : Reporting Shiptify, macros KPI, SAP.
- Mettre en place des tableaux de bord permettant d'évaluer la charge de travail, la performance de l'équipe ainsi que le suivi de facturation et budget transport.
- Suivi et mise à jour des indicateurs hebdomadaires transport France- Europe
- Rédiger mensuellement la newsletter maritime / aérien via les informations à collecter sur des plateformes spécialisées et/ou via nos transitaires.
- Mettre à jour le plan de transport Export - Import : liste des flux, transit time, coût de transport.
Missions opérationnelles :
L'alternant(e) serait également amené à réaliser des tâches quotidiennes en support de l'activité de l'équipe :
- Assurer le back-up des membres de l'équipe sur le périmètre Import
- Organiser et suivre les dossiers transport : devis transport, documentation, facturation client, suivi de la mise en oeuvre du transport.
- Création et suivi des dossiers sur « Shiptify »
- Coordonner des flux de retours des mobiliers entre Agences - site de stockages centraux et/ou externes.
- Création des commandes de transfert sur SAP, création de BL et lots de transport, suivi de stock, etc.
Le profil recherché
- De formation Bac +4/5 comptabilité/ logistique/gestion ou commerce internationale
- A l'aise avec les applications informatisées de gestion, la connaissance de SAP serait un plus
- Bonne maîtrise des outils Microsoft et Pack Office, Excel obligatoire
- Anglais Courant
- Bon relationnel
- Sens de l'organisation, rigueur, réactivité et goût du travail en équipe.
- Appétence pour le transport, le commerce international
- 1ere expérience professionnelle en entreprise
- Permis B
Les avantages
- Environnement de travail où les employés se sentent engagés
- Accompagnement de nos collaborateurs dans leur plan de carrière
- Possibilité de rejoindre une de nos filiales à l'étranger
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien avec le Directeur métier
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Rencontre avec le manager
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Echange avec les équipes opérationnelles
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JCDecaux en images
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La carte
Avenue de Sainte-Apolline
78370 Plaisir
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Publiée le 19/04/2026 - Réf : QDPEZDXIXZMEBM523
