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Cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
Responsable Epargne Salariale H/F Morgan Philips Management de Transition
- Nanterre - 92
- CDI
- Bac +2
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Missions :
* Piloter le développement des offres Épargne & Retraite (individuelle et collective)
* Animer les équipes commerciales internes et accompagner la montée en compétences des réseaux
* Identifier de nouveaux leviers de croissance et contribuer au plan d'action commerciale
* Suivre et analyser la performance commerciale et les données de portefeuille
* Assurer le pilotage et la coordination des projets métiers Épargne-Retraite
* Encadrer et développer une équipe de 10 à 15 collaborateurs
* Représenter le pôle et participer aux instances internes dédiées
* Proposer des optimisations produits, processus et outils
Le profil recherché
* Minimum 5 ans d'expérience en assurance Épargne / Retraite
* Solide maîtrise des offres Épargne-Retraite individuelles et collectives
* Expérience en animation commerciale ou travail avec un réseau de distribution
* Capacité à gérer des projets transverses et à animer des équipes
* Leadership, sens du collectif, autonomie et aisance relationnelle
L'entreprise
Publiée le 19/03/2026 - Réf : FR875726_1773910066
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Responsable Epargne Salariale H/F
- Nanterre - 92
- CDI
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