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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :

Un salaire sur la majorité de nos offres
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Technicien Maintenance Ascenseurs H/F Orona

Montpellier - 34
CDI
BEP, CAP
Bac
Bac +2
Industrie Manufacturière
Exp. 5 ans

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Les missions du poste

Nous recrutons un Technicien maintenance ascenseurs (H/F) pour le secteur de Montpellier, rattaché à notre agence de Mauguio.

Sous la responsabilité du Responsable maintenance, vous gérerez en autonomie un parc d'ascenseurs multimarques et vous en assurerez :

La maintenance préventive par des contrôles réguliers périodiques,
La maintenance corrective par la résolution des incidents/pannes et le remplacement de petits composants.

Si vous nous rejoignez :

Un technicien assurera votre formation à nos méthodes et processus pendant une période qui variera en fonction de votre expérience.

Vous participerez à notre parcours d'intégration soit sur Lyon ou Paris afin de vous familiariser avec l'entreprise et suivre les formations obligatoires vous permettant de travailler en toute sécurité.

Vous serez formé régulièrement à la prévention des risques, ainsi qu'à nos processus, procédés et modes opératoires.

Afin d'effectuer vos visites, nous mettons à votre disposition un véhicule de service et un smartphone équipé des applications Orona.

Nous vous fournissons également tous les équipements de protection individuels nécessaires à votre sécurité.

Le profil recherché

Vous êtes issu d'une formation technique (électrotechnique, électromécanique, maintenance...), éventuellement complétée d'une formation de technicien ascensoriste.

Vous bénéficiez impérativement d'une expérience de 5 ans dans le secteur des ascenseurs.

Vous portez un grand intérêt aux environnements techniques et à la technologie.

Vous avez un grand sens du relationnel et un esprit du service clients, ainsi que de la rigueur technique et un esprit d'équipe.

Vous êtes titulaire du permis de conduire.

Chez Orona, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes. Chaque candidature correspondant aux critères du poste sera étudiée avec la plus grande attention.

Infos complémentaires

Rémunération et Avantages

à convenir selon votre expérience + 13ème mois + prime salissure mensuelle + indemnités repas journalières + prime d'astreinte + mutuelle & prévoyance + prime d'ancienneté (à partir de 3 ans d'ancienneté) + congé(s) payé(s) supplémentaire(s) (à partir de 2 ans d'ancienneté) + participation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Si la candidature correspond aux attentes, un 1er échange téléphonique avec le service
Si l'échange téléphonique est concluant, le RH transmet le CV au Responsable opérationnel
Si le Responsable est intéressé, il recontacte directement le candidat