Apprenti QHSE H/F Interfor Sia

Une entreprise sur Nesle est à la recherche de son apprenti (H/F) QHSE dans le cadre de la mise à jour des documents et process MASE en vue de la certification en 2027. : - Mise en place du système QHSE choisi, de l'achat de la matière première au stockage des produits finis. - Mise en place des points de contrôle des produits, du nettoyage du matériel et des locaux. - Réalisation régulière des diagnostics et audits qualités internes et préparation des outils pour évaluer la situation de l'entreprise - Recherche et analyse des causes de défaillance (ou causes de non-qualité) - Propose des solutions et informe les services concernés - Interprétation des résultats en collectant régulièrement des informations sur la situation de son entreprise en matière de qualité et agit en conséquence. -Valide la conformité des produits finis au cahier des charges clients et aux normes de réglementations. -Définit les processus à améliorer. Il peut être amené à modifier l'organisation et l'équipement en élaborant des actions correctives et préventives. - Sensibilise l'ensemble du personnel en le formant sur la qualité, l'hygiène et la sécurité, vérifie que les documentations diffusées à chaque poste de travail sont applicables, appliquées et efficaces. Il les corrige si nécessaire. - Fait appliquer la réglementation sanitaire et est l'interlocuteur privilégié des services vétérinaires et de la répression des fraudes mais aussi des clients (définition du cahier des charges, visites, suivi des réclamations). - La satisfaction client est sa priorité - Membre du comité du SSE : Connaissance des fondamentaux en sécurité au travail, évaluation des risques, gestes et postures, EPI, accidents/AT/Presqu'accidents. Compréhension des exigences réglementaires (Code du travail, obligations employeur/salarié). Notions sur les plans d'actions, audits internes, analyse d'écarts, revues de processus. Capacité à participer à la mise à jour du DUERP, des fiches de poste, des procédures. Compréhension des 5 axes MASE : Engagement de la direction, compétences et qualifications, organisation du travail, maîtrise des risques, amélioration continue Savoir contribuer à la préparation des audits MASE, la collecte d'indicateurs sécurité, la mise en place d'actions correctives, la formalisation des causeries sécurité. Aisance avec la documentation qualité : procédures, enregistrements, plans d'actions. : Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint). Capacité à rédiger des supports clairs : affiches, notes internes, causeries, analyses d'incidents. Sens de l'observation et capacité à remonter les écarts. : Rigueur et sens du détail. Curiosité et envie d'apprendre. Proactivité : aller sur le terrain, poser des questions, proposer des améliorations. Humilité : accepter d'être guidé, demander de l'aide, reconnaître ce qu'il ne sait pas encore. Fiabilité : respecter les consignes, les délais, la confidentialité. Aisance dans la communication avec des opérateurs, chefs d'équipe, direction. Pédagogie : savoir expliquer simplement une règle ou un risque. Capacité à animer de petites réunions ou causeries sécurité. Adaptabilité : comprendre la réalité du terrain et ajuster son discours. Être exemplaire dans le port des EPI et les comportements, Avoir une posture d'observateur bienveillant, Montrer un vrai intérêt pour la prévention et l'amélioration continue.