Détail du poste
Missions principales
Au sein de la Direction Industrie - Business Excellence, et rattaché(e) au Digital Transformation Officer Industrie, l'alternant(e) contribuera au déploiement de la transformation digitale de l'Industrie, avec un focus particulier sur les enjeux de gouvernance de la donnée, d'outillage digital et d'accompagnement du changement.
L'objectif du poste est de soutenir l'exécution opérationnelle de la feuille de route de transformation digitale, en accompagnant les équipes Industrie dans l'appropriation des usages digitaux et data, et en contribuant à la structuration des pratiques associées.
Gouvernance de la donnée et usages data
- Contribuer à l'identification et à la documentation des données utilisées dans les cas d'usage digitaux et data de l'Industrie
- Participer à la structuration des référentiels de données (définitions, usages métiers, responsabilités, exigences de qualité)
- Contribuer à l'analyse des besoins des utilisateurs en matière d'accès, de compréhension et de fiabilité des données
- Participer à l'animation et à l'acculturation des communautés métiers autour des enjeux de la donnée
Support à la transformation digitale Industrie
- Accompagner le déploiement des actions de montée en compétences digitales (préparation de contenus, coordination, communication, suivi)
- Contribuer à la structuration et à la mise à jour d'un catalogue des solutions et initiatives digitales à destination des équipes Industrie
- Appuyer les processus de recueil et de structuration des besoins digitaux exprimés par les métiers
- Contribuer à la préparation de supports de synthèse et de pilotage liés à la feuille de route de transformation digitale
Communication et conduite du changement
- Participer aux actions de communication et d'accompagnement du changement liées à la transformation digitale
- Contribuer à la production de supports clairs et pédagogiques à destination de publics non experts
- Participer à la capitalisation des bonnes pratiques et à l'amélioration continue des modes de fonctionnement de la transformation digitale
Vos points forts
- Capacité d'analyse et de structuration de sujets complexes
- Aisance rédactionnelle et capacité de synthèse
- Appétence pour les sujets digitaux, data et transformation
- Capacité à travailler dans un environnement transverse et collaboratif
Profil recherché
- Étudiant(e) en Master 1 ou Master 2 (école de commerce, école d'ingénieur ou université)
- Spécialisation ou fort intérêt pour la transformation digitale, la data, les systèmes d'information ou le business excellence
- À l'aise avec les outils bureautiques (Excel, PowerPoint, outils collaboratifs)
- Autonomie, curiosité, esprit d'initiative et sens de l'organisation
- Anglais courant (écrit et oral)
Notre proposition
- Intégration à une équipe expérimentée et hyper dynamique
- Durée de l'alternance : 12 à 24 mois
- Période du début d'alternance : A définir
- Lieu : Suresnes et télétravail (8 jours/mois)
Nous sommes engagés pour l'égalité des chances et le développement des talents dans toute leur diversité. Nous accordons autant de valeur à l'expérience qu'à l'envie de s'engager au quotidien pour être utile au progrès thérapeutique au bénéfice des patients. Si vous vous reconnaissez dans cette offre et ces quelques lignes, saisissez cette opportunité de nous rencontrer.
Les avantages
- Salaire sur 13 mois (en CDI)
- Participation (en CDI)
- Intéressement (en CDI)
- Mutuelle d’entreprise et dispositif d’épargne salariale (en CDI)
- Télétravail
- Horaires variables (39h)
- RTT
- Restaurant d’entreprise
- Comité d’Entreprise
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Planification et Validation des besoins en recrutement
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Entretiens des Candidats
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Prise de références et Soumission d’une offre
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Suivi après embauche
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Onboarding
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Servier en images
La carte
50 Rue Carnot
92150 Suresnes
Publiée le 18/04/2026 - Réf : 11277-fr_FR