- Senior Business Analyst - AMOA - Expertise Efront - Aladdin H/F Onepoint

Au-delà de la RSE, nous avons développé notre propre approche, RESET, qui englobe l'ensemble de nos engagements en matière de responsabilité économique, sociale, environnementale et technologique, tant au sein de notre collectif que chez nos clients.

Onepoint, est une entreprise inclusive, handi accueillante, avec une politique de diversité affirmée et certifiée B Corp.

Votre futur collectif :

• Rejoignez un collectif en plein développement sur la région Grand Est, avec une dimension fortement entrepreneuriale.

• Au sein de l'ancienne CCI, évoluez dans nos espaces de vie en plein coeur de Strasbourg

• Participez à nos différents temps forts entre conférences, Lunch & Learn, Team meetings mensuels, échanges informels, lives avec notre fondateur David Layani..

Vos nouveaux challenges pour ce poste :

Dans le cadre de projets de transformation, nous recherchons un Senior Business Analyst / AMOA pour intervenir sur des systèmes critiques bancaires, avec un rôle clé sur les plateformes eFront et Aladdin.

Vous assurez le pilotage AMOA de bout en bout : recueil et analyse des besoins métiers, modélisation des processus, rédaction des spécifications fonctionnelles, organisation et exécution des phases de tests (UAT), accompagnement au déploiement et support utilisateurs.

Vous intervenez sur des projets d'intégration et de migration de plateformes (eFront, Aladdin), sur les interfaces Front / Back / Comptabilité, ainsi que sur des sujets de sécurisation des processus, de qualité de données, de reporting et de conformité.

Vous évoluez dans un environnement transverse, en coordination avec les équipes métiers, IT, éditeurs et partenaires.

Poste basé à Metz.

Votre profil et les expertises que vous souhaitez développer :

Diplômé/e d'une Grande Ecole d'Ingénieur ou de Commerce, vous avez au moins 7 ans d'expérience dans un rôle similaire :

• Vous justifiez de 7 à 15 ans d'expérience en AMOA / Business Analysis dans un environnement bancaire ou financier.

• Vous disposez d'une solide compréhension des chaînes Front-to-Back, des enjeux de production, de contrôle et de fiabilité des données.

• Une expérience significative sur eFront et/ou Aladdin est fortement appréciée, notamment dans des contextes de migration, d'implémentation ou d'évolution de plateformes.

• Vous maîtrisez les outils de recette et d'analyse (Excel avancé, SQL/Access, outils de test) ainsi que les méthodologies projet (AMOA, Agile, UAT).

• Autonome et rigoureux(se), vous faites preuve d'un fort sens de l'analyse, d'une communication claire et d'une capacité à coordonner des acteurs multiples sur des projets à forts enjeux.

Vous êtes :

• De nature curieuse, avec une capacité d'adaptation dans un environnement complexe en mission client et à impacter durablement le delivery de vos projets
• Expert en spécialisation avec une forte capacité dans l'écoute et la proposition de valeur auprès de vos clients
• Vous avez une posture conseil (écoute, relationnel, et esprit d'initiative)

Onepoint en quelques mots

Créée en 2002 par David Layani, Onepoint est devenu en un peu plus de 20 ans l'un des acteurs majeurs du conseil et de la tech, notre collectif compte aujourd'hui plus de 3500 talents en France (Aix-en-Provence, Bordeaux, Lyon, Nantes, Paris, Rennes, Strasbourg et Toulouse) et dans le monde (Australie, Belgique, Canada, Malaisie, Maroc et Singapour). Notre chiffre d'affaires a été multiplié par dix en 10 ans, atteignant plus de 500 millions d'euros, et ambitionne le milliard d'euros d'ici 4 ans.

Notre promesse

Un parcours sur mesure pour tous nos talents

Pour accompagner l'évolution de tous nos talents, nous proposons deux axes d'évolution complémentaires leur permettant de s'épanouir et de bénéficier des mêmes avantages : le business management et l'expertise.

L'école Onepoint pour développer vos expertises

Avec plus de 200 formations à son catalogue, notre école permet à nos talents de se former tout au long de leur vie professionnelle, en articulant travail et apprentissage.

Nos lieux de vie

Nos espaces de travail sont situés au coeur des territoires, au plus près de de nos talents de concilier projet de vie et projet professionnel.

Et bien plus encore ...

Notre ecosystème permet de pratiquer de nombreuses activités loisirs et sportives (musique, photo, e-sport, yoga...) avec un cadre de travail flexible grâce à une charte de télétravail, et de prendre soin de tous (cabinet médical en libre accès, groupes de travail dédiés aux enjeux « égalité et pluralité » ...).

Notre processus de recrutement

• 1er échange avec un chargé de recrutement : échange sur vos souhaits et motivations, et présentation de l'entreprise (durée : 45 min, Teams ou présentiel)
• 2ème échange avec un expert ou une experte technique : questions techniques et descriptif de nos projets (durée : 1 heure, Teams ou présentiel)
• 3e échange avec un ou une partner : projection sur votre rôle au sein de Onepoint (durée : 1 heure, Teams ou présentiel)

Comme des images valent mieux que mille mots, découvrez notre ADN à travers cette vidéo : ✨