Manager - Lead Developer Java H/F Hunteo

Vous justifiez d'une expérience significative en développement Java et avez évolué vers des fonctions de lead technique ou manager d'équipe.


Nous recherchons un profil capable de conjuguer exigence technique, leadership et pragmatisme projet.


Vos atouts :

- Excellente maîtrise de Java / Spring
- Expérience en lead technique ou management d'équipe
- Capacité à intervenir à la fois en hands-on et en pilotage
- Appétence pour les environnements sur mesure / multi-projets
- Sens du collectif et capacité à structurer une équipe
- Intérêt pour les sujets EdTech / projets à impact
- Culture DevOps / CI-CD




Conditions

- CDI
- Localisation : Nantes (télétravail partiel possible)
- Rémunération : 60 65K€ fixe + 4K€ variable
- Environnement technique stimulant et innovant (IA, open source, EdTech)




Pourquoi rejoindre ce projet ?

- Un poste stratégique avec impact direct sur l'équipe et les projets
- Un environnement mêlant technique, management et innovation
- Des projets concrets dans un secteur porteur de sens (éducation)
- Une structure en croissance avec de réelles perspectives d'évolution

Chez Hunteo, nous sommes plus de 30 experts du recrutement spécialisés sur leurs marchés. Notre objectif : proposer un accompagnement personnalisé à chacun de nos partenaires et surtout à vous, candidats. Réactivité, confiance et transparence sont pour nous les clés d'un recrutement réussi.



Notre client est un acteur reconnu de l'EdTech, spécialisé dans le développement de solutions digitales à destination du secteur de l'éducation (enseignement secondaire, supérieur et formation professionnelle).



L'entreprise conçoit et déploie des plateformes numériques permettant de gérer les parcours pédagogiques, les contenus et les interactions entre les différents acteurs de l'éducation.



Dans un contexte de croissance soutenue et d'innovation (notamment autour de l'IA générative), nous recrutons un Manager / Lead Developer Java pour renforcer l'équipe Solutionning, sur une ligne de produit.

Vous rejoignez l'entité des solutions sur-mesure (environ 30 collaborateurs).

Vous interviendrez plus particulièrement sur le produit permettant aux établissements d'enseignement supérieur de gérer leurs contenus web et leurs parcours utilisateurs.



L'équipe associée est aujourd'hui composée de 9 collaborateurs, dont 2 managers techniques (en incluant la future recrue). Elle regroupe majoritairement des profils confirmés/seniors, ainsi que quelques juniors.

Dans un contexte de croissance et de structuration, le poste est créé pour :

- accompagner le développement de l'activité
- compenser le départ d'un expert technique
- renforcer le pilotage technique et humain de l'équipe

Salaire : 60K€ à 65K€ brut/an